Business Law Solutions: отзыв сотрудника
1) Сложная система отбора кандидатов, проходит в несколько этапов (тест, анкетирование, собеседование, обучение, экзамен, собеседование при положительном результате экзамена -минимальный проходной балл 80%)
2) Если сдали экзамен, это не показатель, что вас возьмут… Сотрудники BLS, могут отправить в резерв компании, в случае изменений обстоятельств…
3) Сотрудники BLS, не выполнили обязатеств данных на первичном собеседование
4) Гарантии по компенсации проезда, питания и мобильной связи, мизерные и только в случае раз'ездного характера работы
4) больше шансов, если есть знания английского.
5) Устаревшей презентационный и учебный материал.
6) Обучение на индивидуальных ноутбуках, программа виснет, видео заикается.
7) По окончании обучения и в случае отказа в трудоустройстве, компания никаких документов об обучении или стажировки в течение двух недель-не выдаёт.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в BUSINESS LAW SOLUTIONS в Москве (11 отзывов) →
Работа в BUSINESS LAW SOLUTIONS: 11 отзывов →
Работа в Москве (71098 отзывов) →
много внутренних правил и стандартов, которые надо учить. отпуск сложно переносить....
- Коллектив «змеиный клубок», если вы вдруг привлекательная девушка, то вряд ли сможете подружиться с теми, кто в компании «сторожилы» - никакого соц пакета, постоянные переработки - отношение к сотрудникам, как к крепостным Все негативные отзывы абсолютная правда, кроме оплаты за обучение при увольнении, с таким не столкнулась....
Друзья! Все положительные отзывы об этой компании заказные. Поверьте мне, я там работала кадровиком у клиента в офисе. Генеральная директор (может у нее и другая должность, но по сути она генеральная) - мадам просто не адекватная, истерит и срывается на сотрудниках когда ей вздумается. При этом топая ногой и стуча пальчиком по столу может орать , что это ее компания и как она сказала, что ты и буд...
Формат собеседования из какой-то модной книжки для HRов судя по всему, что смешно выглядит) Не ответили ни на один вопрос, не заинтересованы рассказывать про внутрянку. Текучку менеджеров подтвердила, один стажер и один сотрудник "Работает больше года" Не рекомендую проходить продажникам без опыта со стресстестами итд....
Отзыв по [П.] [Н.] Во время встречи с сотрудниками компании, которая наняла провести "переговоры по увольнению" позволила себе крик и непрекращающуюся манипуляцию. Кроме того, в кабинете с [Н.] был второй сотрудник Ни [Н.] ни второму сотруднику не было предоставлено разрешение на Персональные Данные человека, с которым проводился "разговор"...