Business Law Solutions: отзыв сотрудника
1) Сложная система отбора кандидатов, проходит в несколько этапов (тест, анкетирование, собеседование, обучение, экзамен, собеседование при положительном результате экзамена -минимальный проходной балл 80%)
2) Если сдали экзамен, это не показатель, что вас возьмут… Сотрудники BLS, могут отправить в резерв компании, в случае изменений обстоятельств…
3) Сотрудники BLS, не выполнили обязатеств данных на первичном собеседование
4) Гарантии по компенсации проезда, питания и мобильной связи, мизерные и только в случае раз'ездного характера работы
4) больше шансов, если есть знания английского.
5) Устаревшей презентационный и учебный материал.
6) Обучение на индивидуальных ноутбуках, программа виснет, видео заикается.
7) По окончании обучения и в случае отказа в трудоустройстве, компания никаких документов об обучении или стажировки в течение двух недель-не выдаёт.
-
✓ Преимуществаодни из лучших по трудовому праву — на своем примере это почувствовала, когда с юристами общаешься и с другими отделами — охрана труда и кадровики. клиенты очень благодарят за поддержку. а клиенты очень крутые, с ними напряженно, но здорово работать. цейтнотов и стрессов бывает немало, но коллеги помогают — и в моем отделе кадровом, и в других. поэтому работать приятно. вводное обучение, комфортный офис в центре, кухня и кафе кругом, зарплата вовремя, премии — условия норм. специалиста из вас тут сделают на 100%. Далее →✗ Недостаткимного внутренних правил и стандартов, которые надо учить. отпуск сложно переносить. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств выделила бы обучение, если, конечно вы, как и я без опыта работы. Далее →✗ Недостатки- Коллектив «змеиный клубок», если вы вдруг привлекательная девушка, то вряд ли сможете подружиться с теми, кто в компании «сторожилы» — никакого соц пакета, постоянные переработки — отношение к сотрудникам, как к крепостным Все негативные отзывы абсолютная правда, кроме оплаты за обучение при увольнении, с таким не столкнулась. Далее →