Capital Mars: отзыв сотрудника
Только положительные эмоции, плохих эмоций у меня нет))) желаю процветания компании много и много лет, и желаю не обижать моих шпионов, их у меня во всех компаниях предостаточно, то что они на меня работают??? Ну я плачу, у меня такой девиз я плачу за каждое слово, за каждую работу ну я такой человек… мне легче заплатить шпионам чем экспериментировать на своих людях, которых я холю и лелею… То что люди возвращаются в компанию??? Не ну такой мир, не так то просто открыть свой бизнес, мало иметь светлую голову))) нужно правильно тратить денги, засовывать палки конкурентам, да поглубже, да поглубже, увеличивать КПД, а не как капитал все деньги вбухивать в рекламу. Вбухивать мало? Но выжимать максимум и ТД… и бизнес не построишь за пол года, особенно если ограничен в деньгах, это долгий кропотливый труд, и ты должен быть профи в деятельности, которую выбрал..и достаточно сложно отказаться от к уж привыкшей ситуации с большой зарплатой, чтобы стать бизнесменом это нужно быть очень целеустремлённым чебуреком. И очень сильно любить свободу))) никогда не любил, когда мне кто-то говорил что делать)))
-
✓ ПреимуществаУдобная CRM-система, рабочая техника, офис в центре Москвы, полноценное обучение Далее →✗ НедостаткиПредвзятое и наплевательское отношение к сотрудникам, маты и ругань на рабочем месте, переход на личности, эмоционально неустойчивый руководитель, который вовсе сбежал с офиса, когда в компании начались финансовые трудности, взвалив все свои проблемы на свою бывшую жену — руководителя бизнес- и стандарт-отделов. Представьте себе пример: ваш рабочий день закончился, на часах 19:30 вечера, вы полностью оделись и готовы идти домой, но руководитель заставляет вас снять куртку и вернуться на рабочее место продолжать обрабатывать заявки. Нельзя отдохнуть, работаем даже по выходным и вне рамок рабочего времени, высокие требования, но!При таких амбициозных запросах со стороны начальства зарплату задерживают, недоплачивают или не выплачивают вовсе (несколько сотрудников пострадали от того, что зарплату им попросту не выплатили после увольнения);договор агентский, а не трудовой, хотя по всем критериям отношения должны быть признаны трудовыми. Понятное дело — уклонение от налогов.Работодатель заведомо стелет себе соломку и дает возможность отсрочить или вовсе не платить заработную плату без последствий для себя, если, конечно, вы не решите пойти в суд. Сокращают штаб сотрудников, бешеная текучка.В день могут уволить от 1 до 3 человек.При увольнении в общий чат руководитель написала публичное и ласковое послание оскорбительного характера,... Далее →
-
Компания закрылась в конце 2025, сейчас просто продают подписку к своей базе за 35−50 тысяч рублей. При этом директор Д.Д. должен ВСЕМ денег, то есть у мужчины настолько фляга свистит, что он с людей, которым должен, хочет поиметь еще денег. Товарищ Д.Д. добавляет всех в ЧС, кто просит свою честно заработанную зарплату и не хочет покупать подписку. Прикольный факт — зарплату ждут люди с января 2025). Однако в социальных сетях на его стене встречаются такие слова, как «настоящих мужчин отличает умение сдерживать свои обещания», «молчание — лучший способ ответа на бессмысленные вопросы)))))» и моё любимое «содержание до 1 млн в месяц». В общем, директор забавный 44-летний мальчик, который не сдержал обещание перед своими сотрудниками и теперь бегает от всех. Жалко этого добряка с.с. Далее →