Caterina Leman: Отсутствие оргструктуры и ясности

Их нет, если только попадете в хороший коллектив, который будет вас морально держать на плаву в этой дыре. В компании понравится людям с отсутствием образования и логического мышления, таким они очень рады, так как находятся на одной ступени эволюции. Далее →

Необразованное руководство, вышедшее с Черкизовского рынка (нет, не шутка), дай бог, если закончили школу. Цифровизация отсутствует в компании, все в рукописном виде)) Новшества отвергаются в пользу совка во всех направлениях. Рабочие места оборудованы только кулерами, так что о домашней разогретой еде можете забыть. К тому же покушать вам не дадут, потому что срочно нужно бежать в «зону приветствия». ЗП и говорить не хочу, это боль и надувательство, но вам будут рисовать «мечту», не ведитесь, если не хотите заработать проблемы с ментальным здоровьем и физическим (именно такими вас и захотят сделать, чтобы пользоваться в своих интересах за гроши). Не советую в принципе [К.] групп как работодателя, не тратьте время, если вы адекватный и здравомыслящий человек, поверьте, это [К.] на выезде)) Кстати, зарплата серая, но есть возможность и по черному, с радостью идут на встречу))). Далее →