chinatoday: норм компания, стабильная и честная
За 1,5 года работы у меня ни разу не возникало задержек по з.п. Все платят в полной мене и своевременно, собственник лично следит за этим. И коллеги в компании работают долго, кто-то 3 года кто-то более 5 лет. Для меня это было важным показателем, когда я устраивалась в компанию. Еще отмечу что и корпоративная культура стала развиваться в последнее время: мы встречаемся с ребятами вне работы, у нас есть настолки и корпоративы. Расположение для кого как, у нас в компании многим удобно добираться.
Недостатки:Нету, видно что компания всегда развивается и растет, и минусы скорее как зоны ближайшего развития. В компании оперативно и открыто реагируют за запросы сотрудников.

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
- Работа в CHINATODAY в Санкт-Петербурге (4 отзыва) →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (208 отзывов) →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Санкт-Петербурге (229 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35483 отзыва) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаСутяжка — ЛГБТ, чайлдфри и квадробер Далее →✗ НедостаткиУнизительное собеседование Бабский коллектив Неоплачиваемая стажировка Враньё по вакансии (условия не соответствуют реальности) Офис в беспонтовой промзоне Машину поставить негде, впрочем, тут на машину не то что не заработаешь, скорее свою продашь, которая есть, когда не потянешь обслуживание, если тут работать останешься, ну или будешь по ночам таксовать и ишачить в доставке. Зачем тогда идти в ChinaYesterday, если и так этим можно вообще заниматься за 100к+ в месяц, не напрягаясь Далее →
-
✓ ПреимуществаЧестно сказать, мне не удалось их заметить. Далее →✗ НедостаткиТо что офис в промзоне, что негде парковаться, что помещение маленькое и обставлено предельно дёшево, и всё это не внушает доверия, это всё мелочи. Мелочи так же и то, что собеседование проходит в аж три этапа, здесь самый важный этап — последний, когда «руководитель», представившийся как [Г.] [П.] начал задавать мне отвлечённые вопросы вплоть до интимных, проявлять знаки внимания, предлагать встретиться чтобы обсудить условия в «неформальной обстановке», в том числе на «его территории» так назойливо, что пришлось заблокировать его во всех мессенджерах и соцсетях где он меня нашёл. И да. Есть один интересный нюанс. Я мужчина. И такое в моей жизни и практике мне ещё не встречалось… Далее →
HR ChinaToday
26.02.2024 13:57
Добрый день. Спасибо Вам, что поделились своим впечатлением о работе в нашей Компании. Очень рады тому, что Вам нравится работать у нас и со своей стороны мы всегда готовы оказать Вам поддержку в любой ситуации! С уважением, [К.] HR менеджер ChinaToday