Colin`s: отзыв сотрудника

13.02.2023 Москва
Преимущества:

отсутствуют

Недостатки:

Оставила отклик на hh.ru, позвонила женщина, записала меня на собеседование. Приехала, ждала минут 20, потом дали бланк, заполнила, спрашивали личные вопросы, никак не влияющие на работу, и сказали, что вакансию закрыли вчера. Никто не позвонил и не предупредил, просто час своего времени потратила

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 04.11.2024 Москвартз💵 ЗП: 2000
    Когда работала в ТЦ [К.], сотрудница офиса, а именно Нурия, скинула мое пальто. Вообще, офис не очень нормальный, не удивлена, что там постоянная текучка. Далее →
  • 26.05.2024 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    Разве что белая ЗП и бесплатная форма, на этом всё. Далее →
    ✗ Недостатки
    Компания искусственно завышает месячную норму часов, не соблюдая норму по производственному календарю, что уже является нарушением ТК РФ, вместо 159 часов в мае выставили 184 часа, объясняя это тем, что это торговля. Для турков это норма. Спросив как в таком случае компания оплачивает переработки, получил ответ: «никак». Т.е. и здесь компания нарушает ТК РФ, заставляя работать больше, а получать за это копейки. Более того, эти письма приходят на электронную почту магазина. На эту компанию уже надо натравить трудовую инспекцию! В день увольнения компания не выдаёт документы, отнекиваясь тем, что их привезут в магазин через 2−3 дня. А то, что они таким образом нарушают ТК РФ их тоже не волнует, потому что компания обязана выдать сотруднику документы В ДЕНЬ ЕГО УВОЛЬНЕНИЯ. Управляющий магазином совершенно не знает законов и пытается проехать по ушам, авось на дурачка. Но вероятно именно такие управляющие и нужны в торговлю, которые могут только контролировать, бичевать, ездить по ушам и быть некомпетентными специалистами. Что касается рабочего времени — оно начинается как только ты переступил порог магазина и неважно отметился ты или нет. Рабочий день начинаешь на полчаса раньше стабильно. Есть клининг, но сотрудники почему-то всё равно протирают пыль и моют стёкла.... Далее →