Diamond Communication: Не рекомендую компанию за плохое обращение
Нет
Недостатки:Отвратительная работа менеджера [А.]. Откликнулась на вакансию модели для мероприятия, менеджер написала, что все согласовано и я подхожу. В итоге обещала создать группу для моделей и написать туда инфо. Остаётся час до мероприятия, от неё ни ответа, ни привета. Ни адреса, куда ехать, ни какой-либо доп. информации. На рабочие вопросы отвечает долго, в итоге, когда мне всё-таки ответили, я поняла, что не успею приехать вовремя. Зато похамить на моё сообщение, что я не смогу прийти из-за отсутствия информации о месте, так она отвечала моментально. Ещё и, конечно же, меня выставили виноватой. В общем, данную компанию не рекомендую. Я думаю, если вы нанимаете работников на мероприятие, то нужно более ответственно подходить к этому вопросу и сразу давать всю информацию, чтобы не выклянчивать её потом.
- 👉 Работа в DIAMOND COMMUNICATION в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в DIAMOND COMMUNICATION моделью? →
- 😎 Отзывы о работе моделью в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37669 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаПолный ноль Далее →✗ НедостаткиИх не пересчитать! Отвратительное агентство. Никому не советую работать, если не хотите потом оказаться опрокинутыми за 10 часов до мероприятия. Не первый раз такое. Отношение к сотрудникам свинское, ставки ниже некуда. Много себе позволяют. Приходится писать самой, чтобы выяснить, будет ли проект, какая форма и часы работы. Не тратьте нервы. Далее →
-
✓ ПреимуществаБезусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →✗ НедостаткиИмея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →
