DMTAY: Проблемы с оплатой и организацией работы

Менеджер оперативно отвечает на вопросы, в основном безуспешно.

Не идите сюда работать. :) Особенно если вы только начинаете свой путь. ЗП черная, без договора (у вас даже не спрашивают реквизиты). Сроки исполнения меняются на глазах (сначала говорят, что если неделю будешь делать, то не очень хорошо и сроков нет, а потом оказывается, что нужно делать задание за 2 часа максимум и по 3 в день минимум, а всего заданий).

Менеджер совсем не шарит за фронт, так по вершкам, но прекрасно понимает, сколько займет задача времени.

При этом представьте. Вас сразу же бросают на проект. А там оказывается, что он написан на тайпскрипт (а вы указывали, что знаете его плохо), что он весь сделан на Vue классах и ООП (о чём так же не было никакой инфы), а ещё там куча плагинов и библиотек, о которых вы так же не имели толком понятия. Не поймите меня неправильно, разобраться можно, просто нужно время. Но его не дают. Результат в этот же день. А вот гарантий выплат — никаких.

20 ноября я отправил отклик на вакансию. 10 дней был игнор. Потом внезапно мне прислали тестовое.

Вы выполняете тестовое (тестовое наилегчайшее), и вас без собеса сразу же просят выйти на работу побыстрее).

А потом сразу же бросают в бой. Безусловно, задачи не то чтобы сложные, однако разобраться в первый же день как там и чего, довольно затруднительно, особенно для новичка. Но не волнуйтесь, вам всё равно не заплатят. Но угадайте, кто был на проекте предыдущие 10+ дней? Правильно, другая сотрудница, которая как удачно ушла сразу после того, как дожила до аванса и поняла, что ей ничего не светит (или наоборот, но кто будет уходить с работы, где 100% платят 50-85к).

А ещё там нет других работников :) Вы один на весь проект, джун, от которого требуют побыстрее за 2 часа сделать, а потом ПМ спрашивает: «А на что повлияет установка Npm пакета?». Ну, вы поняли :) Все разговоры через ПМ. В т.ч. с коллегами (которых нет). Секретность не иначе..