Emscorp оборудование будущего: Отсутствие уважения и поддержки со стороны руководства.
Стильный современный демонстрационный зал
Есть все инструменты для работы, рабочее место тоже ок, хотя так и должно быть
Недостатки:Отсутствует комната для приёма пищи, так как руководство считает, что сотрудники свиньи и разводят тараканов :)
В коллективе также каждый сам за себя, и это является политикой компании — разделяй и властвуй. Склоки, слухи, придворные стукачи здесь в почёте.
Нет корпоративов и прочего, ибо по мнению руководства сотрудники этого недостойны.
Нет ДМС, зарплаты в конверте.
Ну и отдельно руководство в лице главного это что-то с чем-то. Комплексы, безумие, завышенное ЧСВ, мизантропия, барские замашки, нездоровый цинизм, социопатия и отношение к сотрудникам как к крепостным.
В общем welcome :)))).
-
Хочу оставить отзыв о мошенниках, компания StafflyБот в ТГ канале @stafflycall_bot и ТГ ник якобы менеджера @katerinaplhr Предлагают вакансию HR, хорошая ЗП, ничего сложного делать не нужно, но нужно оформить ИП и счет в Альфа Банк. По итогу, после оформления данных, они сливаются, заходишь на повторный зум, сообщения блокируют, поэтому даже предупредить других невозможно! Не делитесь, потом замучаетесь это ИП закрывать, все нервы измотали, возможно, кому-то поможет данный отзыв! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →

