Estetica: отзыв сотрудника
Визуальная пыль в глаза.
Недостатки:Сколько же хвалебных накрученных отзывов!
Оклад 25, % в черную налом. Если контора решит на испытательном сроке опрокинуть тебя, % ты свой не увидишь, тупо оклад. Естественно, больничный, отпуск и тд высчитывается из оклада. Все негативные отзывы о том, что проходишь долгое обучение, сдаешь экзамен, а тебя тупо не выберет управляющий салона — правда. HR [Ж.] — некомпетентна.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ESTETICA в Москве (13 отзывов) →
Работа в ESTETICA: 23 отзыва →
Работа в Москве (70766 отзывов) →
Комментарии (1)
Добрый вечер, [А.] Хотим поблагодарить Вас за интерес, проявленный к нашей компании. Вы помогаете нам стать лучше. Мы внимательно изучили Ваш отзыв и хотели бы оставить комментарии. Система мотивации в нашей компании складывается из двух составляющих (оклад 30000₽ % с продаж). Прозрачная зарплатная система позволяет сотрудникам получать максимально высокий доход 150000 - 350000₽ уже в первые месяцы работы. Заработная плата выплачивается дважды в месяц и всегда вовремя. При приеме на работу, каждый сотрудник проходит обучение, которое оплачивается компанией. По итогу обучения все кандидаты сдают экзамен и в случае проходного балла выходят на работу. Первичное обучение позволяет выявить наличие или отсутствие необходимых компетенций у кандидата для работы в премиальном сегменте. В процессе обучения мы создаём условия, при которых сотрудники максимально проявляют свои навыки. [А.] мы терпеливо ждали и дали Вам возможность раскрыться. Нам искренне жаль, что Ваши компетенции не совпали с требованиями нашей компании и Вы не смогли сдать экзамен по welcome курсу. Надеемся, что Вам удалось найти подходящую вакансию в другой компании. Благодарим Вас за отзыв. С пожеланиями всего наилучшего, [В.] Бинес-тренер.
При устройстве нужна финансовая подушка, так как, чтобы выйти на доход, нужно подождать. Было бы прекрасно, если бы был график 2/2...
Для большей мотивации сотрудников было бы не лишним увеличить размер оклада....
Очень много информации. Подходит только для целеустремленных людей, которые готовы направлять энергию в работу и быть максимально включенными, чтобы достичь хороших результатов и соответственно большой зарплаты. Для того, чтобы полностью влиться в процесс нужно несколько месяцев, чтобы сформировать свою собственную базу потенциальных заказчиков и дизайнеров, соответственно нужно быть морально гото...
Варвара
26.02.2024 10:13