Globalvet: Непрофессиональное руководство и низкие зарплаты

30.03.2021 Москва

В моей жизни не было еще такой жести, какая настигла меня и многих сотрудников этой богадельни.

К сожалению, все руководство наглухо протухло с ног до головы. Самый главный главнюк учредитель с понятиями из 90-х устроил концлагерь на Рязанском проспекте из несчастных сотрудников. Постоянное давление на людей за любую ерунду, угрозы, человек считает себя местным царьком и думает, что выплачивая зарплаты ниже рыночных, он может делать что хочет. Люди боятся что-то сказать руководству, потому что просто выставят за дверь моментально и заплатят только белую часть зарплаты. Это все касается не только соискателей, но и клиентов, и поставщиков этой конторы. Сто раз подумайте, прежде чем заключать контракты. Возможно, вас кинут так же, как и простых сотрудников. Будьте бдительны. Выбирайте нормальных работодателей, а не таких «решал» из 90-х ;).

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 34800

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 26.06.2024 Москваофициант👍2
    ✓ Преимущества
    Есть балкон, на котором можно курить, хороший коллектив (без руководства и дирекции), интересные знакомства с представителями брендов. Далее →
    ✗ Недостатки
    Менеджер по продажам. 1. Чёткой базы клиентов нет. Есть типа своя — куча мёртвых контактов, поливающих тебя грязью за работу в этой компании, и есть остальные «ничейные», которых ты обязан подхватить, и за них тоже спросят. При этом, когда сформируешь стабильную базу из этого сброда и начнёшь выполнять план, не факт, что не придёт «торговый представитель», которому отдадут твоих клиентов, потому что это ЕГО территория. 2. У руководства всегда есть за что тебя унизить перед коллегами или перед всем опен спейсом (как повезёт). Либо улыбаешься много, либо с клиентом посмел пошутить, либо очень долго принимаешь заказ, либо по их мнению много отходишь в туалет, курить, кушать и т.д. Либо просто потому что другой сотрудник или другой отдел проштрафился, но на всякий случай получишь и ты. Либо много продаёшь, и это плохо, либо мало продаёшь, и это тоже плохо. Либо склад чем-то недоволен остался, и без выяснения обстоятельств влетает разрывная в тебя. 3. Помогать коллегам страшно наказуемо, ведь значит, у тебя мало своей работы. Хотя и так ты и заказы делаешь и следишь за отгрузкой и связь с клиентом обеспечиваешь и решаешь спорные и конфликтные... Далее →
  • 06.06.2024 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    Коллектив Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Заработная плата — лишь часть её прописана в ТД. Остальное зависит от жадности и чистоплотности рук-ва, которое то ещё.. 2. Условия. Не-не слышали… Их тут нет от слова совсем. Разве что кулер и холодос. Удаленки, питания, ДМС, корпоративные подарки, премии — не дождетесь, это только для генеральных директоров и их приближенных. Обучения и ввод в работу отсутствует, ГСМ — смех и слезы. Текучка людей ненормальная, увольняют и под зад коленом с невыплатами зп. 3. Рук-во. Самая веселая часть этого гадюшника. Их тут много, и все как на подбор: крики, вопли, оскорбления… Всё для вас, дорогие зрители этого циркового представления)) Хотите адреналина, велкоммм)). Далее →