gs group: тухляк

18.10.2023 Санкт-ПетербургАдрес: Новоладожская
🚀 Должность

serm-специалист

Преимущества:

нет и не было

Недостатки:

эта совдеповская компашка та еще мошенник, дурит своих клиентов с постоянными заменами ТВ оборудования (от Триколор) и старается навариться на людях по 10 раз, противно!

И такое же отношение к работе.

Всякие подстилки там все вылизывают шефу, особенно Б.Д.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

1-3 года

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в gs group?

нормальных вопросов нет, собеседование проводят незнающие люди

❓Существует ли система штрафов в gs group? Какие бывают?

конечно, за этим следит целый отдел по депремированию, которые выискивают что у кого можно стащить

❓Повышают ли зарплату в gs group? С какой регулярностью?

не мечтайте

❓В каких числах платят ЗП в gs group?

10−25

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

 

Комментарии (1)

Про лесной комплекс.Компания с некомпетентными директорами, которые подбирают соответствующих помощников. Результат работы лесного комплекса сотни млн р убытка (открытые источники). Подделка отчетов для собственника. Отделы меняются за год. Сотрудники пытающиеся что то изменить выдавливаются наушниками

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 26.01.2024 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    К сожалению, мой опыт работы в компании GS Group оставил у меня крайне отрицательные впечатления. Руководитель проявил себя с самой негативной стороны, оставив впечатление настоящей неорганизованности и некомпетентности. С самого начала работы в компании мне не удалось ощутить присутствия четкой и честной коммуникации со стороны руководства. Вместо этого было заметно, что они склонны к навязчивому контролю над сотрудниками и принятию строгих решений без должной консультации. Кроме того, сотрудничество с аналитиками этой компании также оказалось крайне разочаровывающим. Я столкнулся с отсутствием профессионализма и пунктуальности, что сильно затруднило мою работу и вызвало множество недопониманий. Вместо того чтобы получить качественные и своевременные аналитические отчеты, я стал свидетелем бесконечных опозданий и ошибок, которые могли серьезно повредить бизнес-процессы компании. Добавлю, что в целом организационная культура этой компании оставляла желать лучшего. Работая здесь, я чувствовал себя неудовлетворенным и неоцененным, что серьезно сказывалось на моей мотивации и общем настроении на работе. Итак, учитывая все вышеперечисленное, я считаю, что компания GS Group не является местом, где могут процветать талантливые и целеустремленные сотрудники. Я бы предпочел рекомендовать другим профессионалам обратить внимание на другие места работы, где им будет уделено больше внимания и ценности. Далее →
  • 03.11.2023 Санкт-ПетербургАссисент менеджера
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Лесной комплекс. Случайные люди назначаются директорами, соответственно подбирают таких же некомпетентных помощников, любой специалист быстро попадает в опалу и уходят. Бухгалтер = финансовый, финансовый рулит закупками и продажами, менеджер по закупкам идет инженером в цех. Над всем этим глава подразделения — без опыта, без знаний. Обман во все стороны. Далее →