iGooods: отзыв сотрудника
Никто не пилит мозги, ходишь по залу, собираешь заказ.
Недостатки:Очень маленькая зарплата, если вы только пришли, то за первые три месяца никакой хорошей ЗП не ждите, так как будете работать по 12 часов за 1400р в день, максимум 2000р в день и то не всегда. За одну позицию товара сверху добавляют к ЗП по 5р, в других же конторах по 12р. Спросили какой график поставить, я сказал что мне нужен 5/2 и что бы не выпало на выходные, в итоге поставили перед фактом и сделали тупейший график, 6 дней работаю по 12 часов и 1 день отдыхаю! Да идите вы нафиг. Короче я поработал неделю и свалил, перед этим сказал старшему смены что не буду работать, на что он мне ответил, что график который уже есть, я его должен по договору отработать, но договор составлен так, что тебе даже могут ЗП не дать, то есть про отработку и речи нет, так как ты приходишь как наемный рабочий, главное никакие бумаги не подписывать и даже в электронном виде не надо ни че подписывать. Короч я тупо не вышел на смену и послал их куда подальше, не тратьте свое время, оно того не стоит, ищите официальную работу с нормальными договорами и соц пакетами, а лучше ваще работайте на себя и не будьте рабами, не дайте себя обмануть, удачи.
Полезный отзыв?
(2)
Работа в IGOOODS в Санкт-Петербурге (25 отзывов) →
Работа в Санкт-Петербурге (34703 отзыва) →
ООО "форес" ТУЛА Грязное общежитие по адресу ул. Скуратовская 139а, в комнатах друг у друга на головах практически, нет разделения: женских и мужских комнат. Еда 2 раза в день и холодная, а чтобы погреть нужно стоять очередь, душ один в 6 кабинок на всю общагу, вечером после работы ещё и очередь стоять ловить момент надо. Вычитают за все: за еду, за дорогу до города (спасибо, хоть про это предупре...
Не платят того, что обещали. ЗП при устройстве говорят одну, по факту она меньше Отправляют сотрудников в отпуск за свой счет, без их= согласия Увольняют без причины, вещая лапшу на уши , что заплатят, как будто человек попадает под сокращение.А на самом деле платят копейки и лепят отмазки, что типо ничего не знают, в Москву писали, ждут ответа. Штрафуют не говоря причину за что. Внутри коллектива...
Если вор только магила испраит что на репина что на челюсквинцев это было 5лет назат работал на своем авто в Топ такси за ними долг 500 р а сейчас они Яндекс а бардак и враньне как было так есть в место 12ч смены с 20 до 8 машину получил в 12 ночи выполнил 23 заказа & 3720 р моя зарплата 870 рублей и получу через 1месяц ...
После продажи кампании другому директору все пошло вниз запрошен ные баллы перестали возвращать телефон для звонков клиентам свой за свой счёт если начинаешь просить у директора положить на счет ощущаешь себя как нищий у церкви в апреле закрыли точку пообещали работу в другом гипермаркете в этоге закрыли молча остальные 2 гипера и нерасчитались по зп молча, а теперь кормят завтраками завтра заплат...
Не слишком комфортный процесс собеседования. Высокомерное общение, начиная с HR. Сложилось впечатление, что должности-вакансии штампуют, не понимая реальной необходимости с т.з. задач бизнеса. Это впечатление сложилось после общения с директором по маркетингу, который не смог внятно объяснить стратегию компании, чего хочет от вновь придуманной должности, и кроме того, отпускал не слишком корректны...
1. Дедовщина. 2. Текучка. 3. Если заказ упал за минуты до конца смены на овер дофига позиций, собираешь и всем плевать на твои задержки на работе. 4. Копеечные бонусы. 5. Развития ноль, сплошная деградация....