INCITY / ИНСИТИ: отзыв сотрудника

18.03.2015 • Москва

Добрый день!

Было это в 2012 или 2013 году.. Точно не помню, так как стараюсь забыть этот кошмарный опыт, хотя может он мне и пригодится в жизни..

Решила я устроиться в дисконт-центр incity на станции метро Южная. Прошла собеседование, офис находился в километре-двух от станции метро Павелецкая. Меня пригласили в комнату, где уже сидели и ждали другие претенденты на работу. Сидим, ждём минут 20, пока кто-нибудь соизволит прийти и провести собеседование… Пришла девушка. Начала что-то очень быстро говорить о компании, потом втюхала подписать куча документов.. Устроилась, в общем. Первый день работы. Мне показали рабочее место, мой шкафчик, дали бейджик, всё как надо. Далее идёт, как говорит Аллочка из универа, «полный пипец!»:

1) За 6 часов работы у тебя есть 10 минут перерыв. И не важно, что ты хочешь покушать/покурить/попить чаю/сходить в туалет. Ты всё это должен успеть за 10 минут, иначе штраф.

2) Ты ни в коем случае не должен разговаривать со своими несчастными коллегами. Даже если нет покупателей. За это тоже штраф. Рублей 500, или тысяча, не помню точно.

3) Тебе нужно постоянно быть на ногах. И не дай Бог ты облокотишься об стенку у раздевалки, когда даешь номерки с количеством одежды или принимаешь её обратно после примерки! Стой, не разговаривай, будь машиной. Такова политика компании.

4) В конце рабочего дня, когда нужно уходить (23:00 — конец рабочего дня) ты должен ещё минут 20 ждать когда все уберут, закроют кассу, выключат свет, и всех продавцов выгоняют как стадо овец через черный вход, предварительно устроив ОБЫСК сумок и вещей. Когда закрыли на ключ черный вход — можешь топать домой.

Я продержалась там 3−4 дня. Сразу хочу сказать, что платят там копейки за этот лошадиный труд. На этой работе ты не человек — ты безмозглая машина, которая должна убирать вещи за покупателями.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 82050
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 27.01.2015 • Иркутск
    Дело было в 2011 году! При устройстве на работу наобещали золотые горы! По итогу присвоили мне испытательный срок 3 месяца, с зарплатой 7 тысяч! Работать заставляли наравне со всеми и даже больше! Мои продажи девочки приписывали себе! Хотя продаж я делала очень много, так как в принципе сильна в продажах! В итоге по истечению испытательного срока сказали «вы нам не подходите» без разъяснения причин! Ушла с работы с бейджиком, забрала не в качестве реквизита, а случайно совершенно! Не было времени и желания возвращать! Еше несколько месяцев мне названивал администратор и просил вернуть бейдж! Работала в фортуне гранд! Сотрудники до сих пор те же что и ранее! Сети магазинов по всему городу! Набирают сотрудников под предлогом испытательного срока на самом деле используя как дешевую раб силу! Levi"s тоже их магазины! Обходите это место стороной! Далее →
  • 07.09.2026 • Москва • генеральный директор • 👍43
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Нет и быть не может. Далее →
    ✗ Недостатки
    Гадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →