Joki Joya: Недостаток отношений и оплаты труда
Преимущества:
Нет
Недостатки:Гранд Каньон, Спб. Работа в этом парке сплошной недостаток! За зарплатой надо бегать, и то в итоге не выплачивают в нужное время, сказали ждать еще две недели ту, что платить должны сейчас! Отношение к сотрудникам как к скоту. Управляющий постоянно переходит на личности и может просто нагрубить. Проводят какие-то бесполезные собрания, где просто обсуждают всех как на бабки базарные. При этом еще всеми матерными словами могут покрыть. Собрание — обязательное, и никто ваши личные планы не учитывает. Не пришел — уволен, и еще без зарплаты оставят. В общем никому не рекомендую! Довелось отработать там немного, но и этого было достаточно.
-
✓ ПреимуществаТолько коллектив, если повезет Далее →✗ НедостаткиИтак: С недавних пор перестали оплачивать отпуск сотрудникам, нет никаких скидок также, к примеру, когда у официантов уходят гости, не оплатив счёт, и они полностью возмещают убыток, а не по себестоимости. Инвентаризации завышают фактическую стоимость продукции в два раза. При недосдаче списывают её с сотрудников. Аудиты происходят на выдуманных основаниях самих проверяющих. Пункты придумывают сами и штрафуют за это тоже сами. Администратор, замещающий всех в парке, являющийся универсалом, получает низкую оплату труда. Даже по сравнению с барменом, который отвечает только за бар… Далее →