Joki Joya: отзыв сотрудника

1. Нет оформления по трудовому договору, что незаконно. 2. Нет компенсации медкнижки, что незаконно. 3. Непрозрачная система штрафов, что незаконно. 4. Смены по 13 часов с 9:00 до 22:00, абсолютное большинство сотрудников работает более 40 часов в неделю, что незаконно. 5. Обеденного перерыва нет, по тк работодатель в этом случае обязан обеспечить возможность приема пищи в рабочее время – врем...

Когда столько денег вбухано в дизайн, то никак не ожидаешь, что все остальное держится на честном слове. Кухонное оборудование покупается самое дешёвое и как я увидел, не меняется годами. Если на плите работает хотя бы 2 комфорки, то это уже удача! Холодильники текут, не морозят нормально, продукты под списание постоянно соответственно штрафы штрафы бесконечные От офиса ремонта не добиться, менедж...

Обещания в вакансиях и при собеседовании ерунда! Работа ненормированная по 13-14 часов Ты не просто официант, ты ещё и уборщик, который должен мыть и чистить игровое оборудование Как бы ни старался, никогда не получится зп из вакансии, потому что все уйдёт на неведомые штрафы. Разумеется тебе никто не объяснит за что, только матом покроет. Это, кстати, о культуре общения управляющих с персоналом....

Если мы берем данный конкретный парк то все дело в административном и управленческом составе , управляющая [Р.] и.а является некомпетентным сотрудником и управленцем переходящий на личности в любой удобный момент , администратором же выступает ее родная дочь , у любого адекватного человека уже возникнут подозрения и вопросы, данный дует выписывает депремирования (на их языке так называются штрафы ...

Все началось сразу с обмана. Пошла на собеседование аквагримером. Девушка позвонила и предложила работу по пятницам и выходным за зарплату 200р в час+процент от заказов. Какой процент правда не уточнила. На собеседовании встретил какой-то парень малолетка, который вел себя очень нагло. Он сразу изменил условия. Предложил работать каждый день с окладом на испытательный срок в 1000р в день, которые ...