Karuna Group : Отзывы сотрудников однозначны
Преимущества:
Я думаю, что против нашей компании Каруна Груп целый черный пиар развернут, потому что регулярно пытаются писать негативные отзывы типа «бывшие сотрудники karuna». Но явно фантазии не хватает нашим конкурентам, потому что в компании такая атмосфера, что бывших сотрудников практически не бывает — разве только релокацию вынужденную в другие города мира реализовывают ребята. Что кстати реально бывает — вклад в развитие очень ощутимый и наши it-специалисты и разрабы становятся очень востребованы
Недостатки:Один ключевой недостаток как по мне — очень сильная закрытость компании. Конечно, оно и понятно — конфиденциальность наше все, потому что реализовываем реально масштабные проекты, но иногда хочется похвалиться))
- 👉 Работа в KARUNA GROUP в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в KARUNA GROUP backend-developerом? →
- 👉IT: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (240 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе backend-developerом в Санкт-Петербурге (4 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36140 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаУ меня есть с чем сравнить Каруну, не буду перечислять конкретных имен, но плюсов тут гораздо больше. Во-первых, классный офис, есть парковка для сотрудников, хотя мне удобнее добираться самому, чем стоять в пробках. Платят не хуже конкурентов уже со старта, и при адекватном отношении к работе, зп будет только расти. В плане быта все на уровне организовано, надо отдать должное. Есть где поесть, где размяться или спокойно поработать вне своего рабочего места. Далее →✗ НедостаткиИз минусов бывают строгие дедлайны, увы, в ИТ без этого никак. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
🔍 Похожие компании
