Kidkort: отзыв сотрудника
Перед сменой дали изучать огромное число информации для анкетирования. За 1го клиента, у которого мы берём информацию и номер телефона, обещали по 100р. + ещё по 100р. за тех, кто пришёл на занятия. Оплата по вт. и пт. Обещали, что это будет от 1500р. до 2500р. (за 2,5 часа работы)
Меня тогда поставили всего на час. Я задержалась, дабы набрать больше людей.
Итог, за 1,5 часа смогла собрать информацию только с нескольких человек, людям просто как бы не до этого, у них свои дела. И большинство, конечно, огрызается.
Отправила информацию в конце смены и дала ещё пару советов по работе на своё усмотрение. Поддержки было полно со стороны работодателя, и тренинги в планах и всё на свете. До момента, пока я не сказала, что мне, к сожалению, не подходит эта работа, тяжело.
Когда я спрашивала про оплату, мне сказали, что подтвердили только 1 клиента, поэтому готовы отправить мне только 100р. На мои смс о том, что оплата изначально обещалась просто за информацию с каждого клиента, мне просто ничего не ответили. И когда я попросила прислать мне хоть какие-то деньги, т.к. на проезд и питание ушло 250р., мне уже просто ничего не отвечали.
Делайте выводы. С этой «подработки» ушла в минус (знаю, что деньги маленькие, но всё равно), потратила нервы и своё время.
Удачи)
Комментарии (2)
Kid kort
21.10.2021 14:07
Решила устроиться в данную компанию оператором колл-центра. Пригласили на небольшое собеседование, вкратце рассказали об условиях работы, обязанностях, зп. Ответили на интересующие вопросы, дали контакты администратора, чтобы проходить обучение. На обучении из 5 человек пришло только двое. В конце обучения, которое длилось минут 40 (девушка ещё задержалась), сообщили, что необходимо будет пройти ещё обучение в другом центре. Приехав уже туда, дали ту же информацию, что и в прошлом месте, 4 часа за бесплатно обзванивала их клиентов (я уже не понимала, зачем это обучение нужно было). Приехав домой и надеюсь, что наконец смогу приступить к работе, выясняется, что нужно пройти ещё обучение, но хоть по скайпу, не выходя из дома. Обучение длилось также очень долго, опять дали ту же информацию, за бесплатно обзванивала. В итоге после этого собеседования опять поступает информация, что нужно ехать уже в другой центр для прохождения обучения. На данном этапе бешенству уже не было предела, ибо изначально указывалось, что обучение 1 день, максимум 2. За такие мучения в итоге только в минус из-за дороги ушла, кучу времени свободного потратила. Искренне рекомендую миллион раз подумать, прежде чем связываться с этой компанией. Не сдали б нервы, неизвестно сколько бы проработала у них бесплатно.
-
✓ ПреимуществаСказки — являются правдой Далее →✗ НедостаткиКак тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →
-
Работала швеей в компании ООО Артгуа, г. Санкт-Петербург, Ириновский проспект, д 2. Ни в коем случае не устраивайтесь туда на работу! Никем. А швеей особенно. Руководитель Н.Ю. будет кормить обещаниями о хорошей зарплате в целых 70 000 рублей. В итоге всё, что вы заработаете, не вставая со стула по 9 часов с 10-минутным перерывом на обед — это тысяч 50. Потолок! Хотя несколько швей, которые там работают несколько лет, по 12 часов, знают все модели, наверное, и зарабатывают 70−80 тысяч рублей, но новой швее в первые пару лет придется довольствоваться малым, как говорится. Работают там молодые мамы, которых за постоянные больничные с детьми никто не «ругает», и пенсионерки. Зарплату, кстати, (неофициальную к тому же) постоянно задерживают. И, если надумаете увольняться, то сначала возьмите расчёт, не повторяйте моих ошибок. Мне задали 30 000, хотя клятвенно обещали всё выплатить. Как-то так... Далее →
Люсия
02.12.2021 15:08
Претензия к руководителям! Подала заявление администраторам КидКорт на Байконурской 22 о том, что ребёнок последний месяц не будет заниматься (оплата была в начале произведена за 3 мес.), соответственно остаточную сумму обещали вернуть. И вот уже заканчивается третья неделя, как деньги администрация не возвращает. При каждом звонке, в течении трёх недель, говорят - денег нет на кассе! Доверия больше к вашей фирме нет (раз такой вопрос за три недели не возможно решить)... . К преподавателям претензий нет.