Kidswood (Кидсвуд): отзыв сотрудника
Очень тяжело работать с таким работодателем. Что бы не случилось, виноваты только Вы. Даже если [В.] Вам сказала так делать- получится что этого делать было не нужно, без пояснений на Ваши просьбы аргументировать что было не так.
Желания и правила работодателя меняются очень часто, и Вас об этом не предупреждают, а дают в итоге по лбу..
Многие закрывают глаза на это, кто-то так и не может привыкнуть к такому странному подходу, уходят.
Говорит что все занятия должны проходить просто «вау», но когда просишь элементарное для экспериментов-нет средств. В таком садике не найтись средствам для 6 хризантем… Ну смешно! Такие деньги с родителей, такая копеечная аренда в Конча-Заспе, и такая жадность на материал для занятий. Воспитателям трудно-хотят чудес на уроках, а чудеса-то делать не с чего.
Когда дело доходит до праздников, больничных, начинается игра в свою сторону, хотя при устройстве, когда я спрашивала об этом пункте, [В.] говорила, что все по законодательству. Оказалось далеко не все, и это уже враньёю. И такое обращение ни за какие деньги терпеть не можна.
-
Хочу застерегти кандидатів від співпраці з даною компанією через вкрай непрофесійну поведінку їхнього HR-менеджера +380 (96) 947 62 59Рівень комунікації та ставлення до потенційних співробітників викликає великі питання:• Дезінформація щодо локації: На етапі узгодження йшлося про роботу в центрі, проте за фактом HR чекала на Троєщині. Я повідомила, що маю 4 співбесіди в центрі і мені незручно їхати на Троєщину, запропонувавши перенести чи зустріч на Троєщині чи набрати мені, коли будуть на обіцяному місці роботи, до якогось я б дісталась за півгодини при нагоді. У відповідь на ввічливе прохання ейчара видає: «я прочитала відгук про вас, ми не зацікавлені у співпраці». Я відповіла: «та й добре, тільки Ви перші, до кого я не дійду» і скинула листування зі скаргою на роботу юа, після чого Анастасія почала мені надзвонювати. Керівництво гейм-клубу, в якому навіть немає геніча, якщо ти це читаєш, пролікуй голову цій малій. Далее →
-
Працювала всього 3 тижні оператором, раз із стажуванням, але мені є про що розповісти.Це не робота, а рабство. Стажування у мене на оператора мало проходити 2 тижні, пройшла я його за 4 дні. За те, що я багато чого не встигаю, бо я новачок, на мене кричали, клієнти взагалі знахабніли, могли покричати, послати, висказатися нам п'яними, але ми мусили це терпіти, бо ми оператори, та клієнти завжди праві. За стажування і справді платили 700 грн за день, але розповідали колеги, які проходили стажування рік тому, що нікому нічого не платили. Мінуси були дуже частими, тому що клієнти не могли визначитися, чим їм платити, і я просила, що нам потрібно чек вибити, дуже часто крили матом. Адміністратор не мала жодного жалю до працівників, тому що у неї є інша точка, на якій вона там постійно зависала, а на нас вона просто забила, зате, якщо їй приходили скарги, вона частіше за все зривалася на таких новачків, як я. Нас вимушують писати гарні (та дуже часто неправдиві) відгуки про їхні суші. Також, якщо буде 0.5% поганих коментарів (в них там зашкалює), будуть зніматися гроші із працівників. Мінуси бувають... Далее →
