Lady Collection: отзыв сотрудника
Преимущества:
Сложно сказать
Недостатки:На собеседовании мне сказали что есть система штрафов и озвучили огромный список за что именно. Работодатель похоже не вкурсе что это не законно. Также предупредили что будут переработки. На мой вопрос, будут ли они оплачиваться в двойном размере, как гласит ТК РФ, ответили что нет. Штат на магазин 4 человека, в смене по 2 человека. Директор не стала скрывать тот факт что подменять приходится постоянно, а так же задерживаться после смены на 5−60 минут. Все что я прочитала в прошлых отзывах правда. А те кто пишут что недостатков нет, скорее всего их попросил работодатель
Полезный отзыв?
(1)
-
✓ ПреимуществаДве мои сменщицы, прекрасные девушки! очень скучаю по работе с ними Далее →✗ Недостаткив моем городе два магазина леди, в одном из которых я работала. Все было хорошо до определенного момента. Выяснилось что админ полная крыса и лицемерка у которой самооценка 0000000. Вынюхивала и сливала директору все подряд. Вместо того, что бы высказать нам что ее конкретно ее устроило, бежала жаловаться словно в детском саду. За что нас отчитывали как детей, пока она стояла за спиной у директора с мыслью «да да, так вам и надо».Кладовка метр на метр, никаких условий для работников нет! Цена на товары супер завышенная, хотя заказывают все с алика 100%.Стыдно перед покупателями когда показываешь товар, а он ломается у тебя в руках. Стоишь и краснеешь! это правило про более двух позиций в чеке полный бред. На что работники только не готовы, чтобы это сделать, даже пробивают два, а то и три товара в чек! тупые тесты как на экзамене за уродские аликовские украшения, один смех! все время которое я отработала обливали грязью, грозились уволить, так как незаменимых нет, но как только написала заявление начали уговаривать остаться, разве так можно? сидеть нельзя, телефон нельзя, ничего нельзя, выходишь по запись на 10−15мир не больше, когда админ уходила на 40 минут погулять по магазинчикам) а директор... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, белая зп на карту, подарки на 8 марта и нг. Далее →✗ НедостаткиГрафик не 2/2 а как попало. Чаще всего подработки и по факту ты живёшь на работе. Приходить на 30 минут раньше, ради того чтобы убрать зал и тебе это не оплачивают. Оплачивается 11ч, без учёта перерыва и раннего прихода. Ведение бумажных журналов. В первый раз видела такое. Заполнение справки км-6, сбор всех чеков. При возврате заполнение заявлений, накладных. Покупатели постоянно возмущены, потому что заполнять бумажки надо. Видеоконтроль это отдельная история. Весь день просматривают по камерам, считают всех покупателей. Даже повторно входящих. В зале телефон нельзя, даже когда покупателей нет в зале. Цены на китайское барахло завышены. Товар со склада приезжает уже сломанный. На поставку приходишь раньше, и это тоже не оплачивают. Зп 22000+премия. Премию платят в конце следующего месяца, то есть за работу в мае премию тебе платят в конце июня. Бред какой-то. Есть папка сотрудника, которую ты должен знать наизусть. Менеджер в конце месяца проводит опрос, и надо отвечать так как там написано. Иначе штрафные санкции, а это -10% из премии. За не прохождение видеоконтроля -10%, за инвентаризацию если потери тоже — 10%. Инвентаризация это ад. ТСД старые и глючные. Всю эту мелочь надо посчитать за день. При... Далее →