Lamoda: Не было обратной связи и инструкций
Их нет
Недостатки:23 января у меня должен был быть пробный день, который длится 3 часа, пройти это было должно на Чертановской точке. После собеседования не получил никаких инструкций, поэтому когда пришёл пробный день, я решил приехать к 9 часам, перед открытием, но в итоге прождал до времени открытия в 10 часов. Пришёл на место, сказал, что пришёл на пробный день, получил от управляющего сотрудника ответ: «Мы сегодня никого не ждём, завтра только должен прийти кандидат». После этого стал звонить по контактным номерам, пытаясь выяснить, что вообще происходит. Кое-как дозвонился до первого номера (всего их было два), где мне сказали, что в скором времени со мной свяжутся по поводу проблемы. Прошло около получаса, но со мной никто так и не связался. Я стал пытаться дозвониться сам, но безуспешно. Я звонил на протяжении 40 минут, но мой звонок либо сбрасывали, либо просто не отвечали. Спустя 4 часа мне написали, что не подхожу (хотя на собеседовании о личных качествах ничего не спрашивается).
Комментарии (3)
Lamoda_official
27.01.2023 06:09
Добрый день!
Нам искренне жаль, что вам отказали в трудоустройстве.
Приносим свои извинения за недопонимание стажировочных деталей, в частности времени прихода на стажировку и неудачных попыток дозвониться до наших коллег.
Сотрудники HR стараются уделить внимание каждому соискателю и все тщательно объяснить, а также согласовать стажировку непосредственно на месте работы, к сожалению подобные ситуации могут случаться из-за большой нагрузки, большого кол-ва соискателей или человеческого фактора.
Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
С уважением, Lamoda.
Алексей
07.02.2023 13:40
[censored] debili bl9! Вам самим не смешно тупые отмазки строчить? На вас клейма уже негде ставить!
-
✓ ПреимуществаХорошая зп без задержек, график 2/2 по 12ч, официальное трудоустройство, весь документооборот в электронном виде, придется только один раз приехать в офис на оформление, увольнение и остальные процедуры проводятся через приложение. Коллектив в 9 из 10 случаев хороший, заранее знаешь с кем будешь работать, попадаются разные люди конечно, и иногда выходишь работать на другие пвз помимо своего основного, но это не частая практика, если не хватает сотрудников на каком-то из пвз, управляющий может назначить туда тебя. Обычно это происходит в пределах одной ветки метро, иногда могут отправить на соседнюю, но не особо далеко. Конфликтные клиенты бывают редко, часто после объяснения тех или иных моментов они успокаивались, но это зависит от места работы и времени суток, вечером конфликты случаются чаще, чем утром или перед закрытием. На складе есть зона для отдыха, микроволновка, чайник, холодильник. Стаканчики, кофе, приборы, салфетки и прочее заказывается раз в месяц на фиксированную сумму за счет компании. В целом, хорошая работа для молодых ребят, студентам на лето подработать самое то. Девушкам тоже подходит, их большинство среди МПП, особо тяжелых позиций на складе нет, поставку завозит водитель, единственное что приходится таскать это короба с поставкой или... Далее →✗ НедостаткиВ зависимости от ПВЗ размеры склада и клиентской зоны различаются, есть очень маленькие ПВЗ с очень маленькими складами, но в которых огромная выдача и огромное количество заказов, находящихся на складе. Соответственно, места не хватает совсем, часто приходится пробираться сквозь короба, прыгать, протискиваться, а когда завозят поставку, при том на складе стоят вчерашние короба с отказами, которые будут вывозить, места совсем не остается под передвижение. Но это более временная трудность, чем недостаток. По физической части нагрузки довольно сильные, особенно если большой поток клиентов и опять же маленький склад. Травмоопасность высокая, как минимум все ноги будут в синяках. Чаще всего на высокоутильных пунктах работают по 2 сотрудника, иногда с аутсорсом, но бывает, что выходишь один, и тогда работать особенно тяжело. Но главным минусом можно обозначить тяжелую процедуру закрытия смены. Для стажера или новичка многие процессы долгое время будут непонятны, но со временем привыкаешь, и это занимает не более 20 минут после закрытия. Если есть какие-то недуги по здоровью, не стоит устраиваться, потому что нагрузка сильная и ощутимая. После смены ноги ноют, а спишь как убитый. Низким людям тоже тяжеловато работать, но на складах есть небольшая... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании Ламода почти 2 года, сейчас в должности старшего начальника участка. Что могу отметить: руководство компании всегда готово прийти на помощь и выслушать все предложения. Зарплата всегда во время без задерерж и вовремя. На портале есть обучение для персонала, которые дают хорошие возможности для развития, при желании; огромный плюс, что компания предоставляет учебный отпуск, предоставляет полис ДМС в который входит много бесплатных услуг по здоровью и не только. Скидки на товары в компании ежемесячно Далее →✗ НедостаткиХотелось бы увидеть больше заботы о персонале, можно было бы организовать вкусняшки к чаю, кофе-печенье, фрукты, поставить кофемашины, как в др. компаниях. Повысить заработную плату, так как нагрузка на штатников постоянно увеличивается. Дать возможность дополнительного заработка. Организовать корпоративные мероприятия для сплочения коллектива. Улучшить ДМС — сделать бесплатную стоматологию. Пересмотреть промокоды — увеличить скидку на товары, дарить подарки на праздники, добавить корпоративный транспорт. Далее →
Lamoda_official
01.04.2023 08:16
Здравствуйте, [А.] Приносим извинения за доставленные неудобства. Очень жаль, что мы расстроили вас предоставляемым ответом. Для более детально решения вашего вопроса напишите, пожалуйста, свои контакты и описание ситуации на почту HR_feedback@lamoda.ru, и мы проконсультируем вас и при необходимости проведем внутреннее разбирательство. С уважением, Lamoda.