Lamoda: Обман по зарплате, ужасное руководство
Нет
Недостатки:Их много. Обещали зарплату 80-85к за 15 рабочих дней, а по факту 50−60. И это вместе с компенсацией на топливо (в среднем на топливо у меня уходило 10−15 тысяч, это я не считаю масла и т.д.). З/п хватало на проживание, а на ремонт машины нет.
Обманывают по деньгам (это говорят и бухгалтеры).
По договору работа с 9 до 21, а по факту с 8 обязан быть на рабочем месте. И рабочий день может закончиться в 24:00. Работаешь в снегопад, гололед, тайфуны и наводнения.
По договору час на обед, по факту и 15 минут нет на обед.
Нужду справляешь где придется.
Маршруты строят не учитывая особенности города. Разброс по всему городу, а не по району, как обещали. За 15 интервал ты должен телепортироваться с одного конца города в другой.
Выполняешь частично работу кладовщика, заклеивая коробки с заказами.
Руководство отдельная история.
На все вопросы один ответ — что-то не нравится? Увольняйся.
[А.] [У.] (главный по Сибири и ДВ) — разговаривает с работниками как с быдлом. Игнорирует вопросы сотрудников, может заблокировать работника или просто посылает на х#р.
[М.] (главный по ДВ) — та же история. Хам и игноратор.
Если кратко, то начальство гнилое.
При увольнении обманывают по з/п и отпускным.
Заманчиво пишут на hh.ru з/п 110 т.р — 115 т.р. Не ведитесь, [censored] чистой воды.
Самая ужасная компания за мой трудовой стаж.
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществазп. Страховка. Место для обеда. Обучающие курсы. Далее →✗ НедостаткиРабота в Lamoda на МПП оказалась очень тяжёлой. Обучение почти отсутствовало — из трёх смен я работал с наставником только один неполный день. Потом поставили одного на полностью загруженный пункт.Второй месяц начался с постоянного давления: бесконечные придирки к мелочам, поток задач в чате, видео с камер, объяснительные за любое действие. Иногда прилетало 20–30 замечаний за полчаса.Перерывы требовали согласовывать, хотя по ТК РФ это моё законное право. Ссылки на трудовой договор игнорировались: «у нас свои правила». Должностные инструкции никто не выдавал и даже не предоставлял по запросу.Месяц добивался замены мигающей лампы (я эпилептик). Реакции не было, пока не отправил документы от врача. Лампу заменили — и почти сразу предложили уволиться.Клиенты были отличные. Руководство — нет. Зарплату платят вовремя, на этом плюсы заканчиваются. Настроение коллектива зависит исключительно от того, какой управляющий попадётся. Эмоциональная версия (для соцсетей, Пикабу, личных страниц)Если хотите знать, что такое настоящий прессинг — идите работать в Lamoda мпп.я отработал там меньше двух месяцев, но ощущение, будто год провёл в токсичном корпусе какого-нибудь вуза, где за тобой следят, записывают и ждут, когда оступишься.Обучение? Обещали 3 смены. Реально — 1 неполный день с наставником. Всё. Потом меня бросили одного на загруженный пункт. Разбирайся, как... Далее →
-
04.07.2023 07:02
Добрый день!
Благодарим за отзыв. Приносим извинения за доставленные неудобства. Нам очень жаль, что вам расстроили условия труда.
Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.
По поводу компенсации за использование личного автомобиля, то она выплачивается вместе с основной заработной платой, 5 числа. Она также полностью белая и официальная. Компенсации затрат топлива и амортизации фиксируются в дополнительном соглашении к трудовому договору, и зависимости от того, в какой расчетный период происходит оформление - может поступить через месяц работы.
Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту [email protected] и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство. С уважением, Lamoda