Lamoda: Неправильная зарплата и штрафы
Преимущества:
Полис дмс
Недостатки:Торговый представитель [Н.] с начала обещанную заработную плату смело делите на 2 — это и будет сумма, которую вы получите. График работы с 7 и до последнего, иначе штраф. Заикнёшься про что он до 8 — штраф, не так посмотрел — штраф. В целом лучше туда не попадать.
👉 Работа в ЛАМОДА в Ставрополе (2 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в ЛАМОДА торговым представителем? →
- 🧑💼 Торговый представитель: честные отзывы сотрудников в Ставрополе (4 отзыва) →
- 🏞️ Работа в Ставрополе (1367 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНа собеседование правда я была приглашена, уважаемый [Д.] изначально некрасиво и не по-деловому опаздывать на собеседование на 2 часа. И кого вы, задернув нос, ищите? Очень высокомерие полным ходом [Д.] Ставрополь. Ламода, НУ НЕ ТАКИЧно ВАШЕМ управляющим опаздывать, выезжайте заранее. А ПОТОМ некрасиво девушке, имеющей ребенка, ЧТО-ТО ТАМ говорить ПРО опоздания! По результатам я думала, что меня все-таки примут, ан-нет. уважаемый давид?! А кого вы ищите, уборщицу?! А не менеджера… На собеседование правда я была приглашена, по результатам я думала, что меня все-таки примут, ан-нет. Сейчас, спустя полгода, снова решила попробовать откликнуться на вакансию, моментально отказ! Я вообще не понимаю, в чем дело! Что там сидит за руководство такое принципиальное и главное, в чем принципы? Кого вы ищите или хотите найти, если вакансию размещаете на hh.ru, то есть к вам придет человек определенно с улицы, а не чей-то знакомый, например, или родственник. К слову говоря, у меня есть стаж и опыт работы на пунктах выдачи, с людьми, Д.С., и складскими операциями, документами и т.п. Мне интересна данная сфера, и я ищу подобное, поэтому и откликаюсь неоднократно. Любые другие интернет-магазины с руками и ногами бы оторвали такого сотрудника, который ни переработок не боится, ни грязи в конце смены, ни толпы народа, да ничего... Далее →
-
Lamoda_official
06.02.2023 13:50
Добрый день! Благодарим за отзыв.
Система мотивации сотрудников Lamoda состоит из оклада и бонусов при достижении определенных показателей. Lamoda обеспечивает большой поток заказов, что при грамотно выстроенной системе работы может обеспечить выполнение всех показателей и высокую заработную плату. Вся информация об уровне дохода подробно разъясняется сотрудниками HR до трудоустройства и соответствует указанной в вакансии.
Если у вас остались какие-то вопросы, просим вас отправить свои контакты на электронную почту HR_feedback@lamoda.ru и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство. С уважением, Lamoda