Larsson: отзыв сотрудника
Нет таких!
Недостатки:Хотелось бы начать с того, что собеседование разделяют на 2 части: сначала приглашают на встречу с HR-отделом, после чего предлагают встретиться с руководством.
HR рассказывает общую информацию о компании, которую и так можно изучить на сайте компании, в аккаунте компании на HH.ru, или, в конце концов, в самой вакансии.
Далее переходят к обязанностям, которые соискатель должен будет выполнять. Все объясняется как-то очень размыто и в общих понятиях, без конкретных задач.
На мой вопрос о рабочем графике менеджер ответила, что график 5/2 с плавающими выходными. То есть в моем понимании, если на этой недели я отработала пн-сб, то вскр — пн мои законные выходные дни.
На вопрос о зарплате менеджер ответила, что это обсуждается уже непосредственно с руководством.
На следующий день я пришла на вторую часть собеседования с начальством. Опять услышала много общих фраз, красивые слова про истинность моих намерений в данном проф. направлении, много мыла про тимбилдинг и тд.
На мои 3 вопроса об устройстве, графике и зарплате ответы были следующими:
1. Про устройство вообще умолчали, или сделали вид, что не услышали
2. График: 6/1 (с наводящими вопросами, готова ли я к неоплачиваемым переработкам ради блага компании и собственного роста), соответственно рабочие часы не утверждены, можешь работать хоть по 14 часов.
3. ЗП: 10% от продаж, хотя на первом собеседовании было четко сказано, что вакансия без поиска клиентов и без продаж! И все! Ни оклада, ничего!
То есть они предлагают работать 6/1 или 2/2 по 12 часов минимум и еще и без оклада!
К тому же на сколько я поняла у них постоянно проходят обязательные тренинги и обучение в твое свободное время. Мне предложили приезжать по воскресеньям! Естественно это тоже не оплачивается.
Соискатели просто напрасно тратят свое время на разъезды!
Полезный отзыв?
(1)
Работа в LARSSON в Москве (19 отзывов) →
Работа в LARSSON: 19 отзывов →
Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (2444 отзыва) →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
По телефону сказали одно(график 5/2 от 1 встречи в день, сам планируешь, максимум до 18.00, оклад 25, каждая встреча 5% с договора в среднем 500-600к) а по факту другое(график 6/1 встречи раздают менеджера и дают от 2 до 6 заявок, по факту график до 21.00, так же каждую неделю обязательное обучение. 500р за выезд на встречу, оклада нет!) Несколько раз подумайте перед тем как туда идти, вешают лапш...
Отсутствие огромного количества кофе и печенек:)А если честно, то не было мыслей о недостатках....
Подавалась на веб-аналитика. Спросили могу ли я в определенный день и время подъехать в офис для тестирования. Но мой положительный ответ - молчание. Когда через пару дней спросила в силе ли договоренность о встрече - снова молчание. А потом я обнаружила, что вакансию перенесли в архив. При этом не удосужились написать пару слов, чтобы я не тащилась в их офис в 8 вечера на тестирование. Почитала з...
Кошмар, уже пол года не могут найти веб-аналитика и ассистента маркетолоа и др. Я конечно понимаю, что сейчас мода на стажировки, но это не значит, что можно использовать рабочий труд нахаляву! Тоже пригласили на собеседование, снова кучка людей, снова предложение о бесплатной "стажировке"....
Приехал на собеседование на большую Андроньевскую. Стоит толпа молодых ребят на улице и внутри БЦ (около 30 человек). Никого из сотрудников не видно. После опроса человек 10 оказалось, что все эти люди приехали на собеседование на одну и ту же должность в Ларрсон. Вспомнив отзыв предыдущего человека я не стал дальше участвовать в тестировании и поспешно ретировался....