Maersk Group: Низкая зарплата и плохие условия работы

Преимущества:

Да их нет вовсе :)

Недостатки:

Начнем с того, что рыба гниёт с головы. Во главе М. транспортного подразделения стоит человек с мозгами уборщика. Это не оскорбление, ей богу, так и есть. Главное — не наладить процесс работы, главное — чтобы везде было чисто. Не знаю, нужно ли это руководству М., но, к сожалению, так. Эта компания ничего общего с Данией не имеет. Это Магнит, Пятёрочка, Дикси, но не европейская компания. Если вам предложили должность оператора склада, знайте, это не кладовщик-комплектовщик, а грузчик. Вся ваша задача — квадратное таскать, круглое катить. Ничего нового к профессии вы для себя не приобретёте. Только минус здоровье. Надбавки минимальные, да и после этого с них вычтут налог, и на руки вы получите то же самое, что на теплом складе, работая действительно кладовщиком-комплектовщиком. Если ты тупенький, не можешь расставлять приоритеты. Надо, чтобы за тобой следили и тыкали в д… о. То тогда тебе сюда. Остальным здравомыслящим людям не рекомендую. Только потеряете время.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 32100
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 21.12.2021 Санкт-Петербургменеджер
    ✓ Преимущества
    Бесплатная минеральная водичка на кухне Далее →
    ✗ Недостатки
    «Профессиональный» менеджмент настолько «профессионален», что врет на собеседованиях (скрывает конкретику работы, зачастую потому что и сам не знает её), наваливает на работников огромный пласт работы, так как менеджмент обделался по уши, просрочил свои KPI по ключевым клиентам и пытается за счет ишаков и ломовых лошадей спасти свою шкуру (хотя сами ещё те шкуры). А почему? Да потому что этот чудо-менеджмент считает только свои бабки и не хочет платить работникам хорошие деньги, экономит на всём и заваливает людей непомерной работой, вместо того, чтобы развивать компанию и брать больше людей, а такая возможность есть. Люди от этого бегут. И благодаря бегству сотрудников у компании проблемы с клиентами. И эти проблемы не разгрести на раз-два. Вешайте трубку, если вас будут звать на работу в так называемый отдел Multicarrier или SCM на должность Специалист отдела по работе с клиентами SCM. Хамство, скотское отношение обеспечено. Из среды проверенных сотрудников выживают даже матерей-одиночек. У таких людей нет совести и сердца. Таких даже людьми сложно назвать. Если ты парень/девушка после универа, то можешь поработать года два-три, получить опыт и уйти дальше. Если ты парень/девушка за 30 с опытом, то делать там тебе нечего. Ни достойной зарплаты, ни роста, а только... Далее →
  • 13.02.2026 Санкт-Петербургклиент💵 ЗП: 30000👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →