Master Fit спортивно-оздоровительный центр (фитнес клуб): отзыв сотрудника
Найдя в интернете вакансию этой компании, я решила позвонить. Мне ответила девушка, спросив банальные вопросы, пригласила на собеседование. Я пришла в назначенное время, но начальства на месте не оказалось ни одного, ни второго (хотя время было назначено ими и заранее). Девушка администратор, которая находилась там, позвонила при мне начальству, в ответ ей последовало, что оно не скоро приедет, и предложили ей провести собеседование самой.
Подумав, что бывает, я согласилась. Пообщавшись с ней, было заметно, что собеседование она проводила первый раз. Сообщив одну информацию, а на деле не так оказалось, но ничего не поделать надо выручать начальство. Договорившись что мне позвонят, я ушла из клуба. пройдя метров 200 мне позвонили и сказали, что моя кандидатура дистанционно одобрена, предложили вернуться и начать стажировку.
я соласилась. Меня постажировали пару часов и отпустили, предварительно договорившись о времени следующей встречи. Пришла я во второй раз, там была другая админ. разговорившись с ней, я узнала что меня берут на место админа, которую хотят уволить, но она об этом еще не знает и стажируют меня за ее спиной.
Простажировавшись на неоплачиваемой стажировке две недели, меня поставили в мою первую смену. При этом у меня не спросили даже паспорта. Знали только мое имя, фамилию и что живу я где-то в дзержинском районе. Доверили мне кассу, бар. (это говорит о безответственности начальства). Ту девочку, вместо которой поставили меня, «уволили» (неофициально она там работала), и сообщили ей об этом, когда она пришла на работу.
Меня тоже официально трудоустраивать никто не стал. Начальство безответственно относилось (по рассказам) и относится (проверено) к своей работе. Может придти когда им удобно, при чем назначив встречи с людьми на них не появиться. Не предупредить заранее о важных делах (но с тебя там три шкуры сдерут за это). Директор этого клуба был молодой пацан, хозяйкой этого клуба является его мама (понятно почему он такой безответственный там хозяйничает).
в итоге начальство за спиной может тебя уволить и поставить перед фактом (делай дальше что хочешь). Тех. персонал менялся только при мне раз 10. Набирают в технички только не русских (чтобы поменьше клянчили) с окладом в 9000 (русские не пошли бы). Экономят на всем. Зп админа в 12 000. При этом стоимость абонементов и бара растет. Обязанностей не уменьшается. Вознаграждение никто ничего не повышает (просили не раз, даже обещали поднять, но согласны уже и за это работать).
Отработав там более полугода, ко мне подходят коллеги и говорят, что в клуб ищут нового админа и меня собираются увольнять. Я про это ни сном, ни духом. Я увольняюсь? Я с этим вопросом к начальству, мне говорят что никто никого не увольняет. При этом девочка, которая должна была придти вместо меня, не пришла и меня видать решили оставить. (прикрыли свою [censored] смену и выйдя на выходной, мне звонит начальник (начальник это одно название, никто из персонала, кроме технички, начальником его не считает и разговаривает с ним на равных, а кое-где и дерзит) и голосом кота, которому наступили на яйца, говорит, что я могу больше не выходить и мне найдена замена. Тут я вспомнила, что все коллеги мне говорили, что это фишка нашего начальства, увольнять за глаза.
в итоге, вывод об этой организации делаю отрицательный. Еще на сайте видела их вакансию на место админа, при том, что я еще там работала, с зп в 15 000, при том что на самом деле на 3000 меньше. Помимо фитнеса, клуб предоставлял услуги сауны, с девочками по вызову. Но в условиях вакансии об этом ничего не было сказано (для меня было необычно, когда я пришла админом в фитнес, продавать сауну, и отвечать на звонки сутенеров).
в этой организации много о чем умалчивают, недоговаривают и привирают. Не ходите туда трудоустраиваться, потому что ваши ожидания и заявленные условия в вакансии не оправдаются. В прибавку вас еще и выпнут оттуда не предупредив (такая практика у них практикуется). Проверено!
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Новосибирске (827 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Новосибирске (741 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Новосибирске (9190 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаОбразованные, умные и опытные руководители, дают форму и обувь. Далее →✗ НедостаткиНа бумаге узкий специалист по холодильному оборудованию, по факту делаешь вообще ВСЁ! А именно: ручная погрузка и разгрузка очень тяжёлого и дорогого оборудования, вес которого 200−500 кг, работы на высоте, курьерские работы, транспортировка, инженерные работы по созданию холодильного оборудования, что включает в себя электро-дуговую и аргонную сварку, пайку медных соединений, покраску, изоляцию и работы с баллонами напольными азотом и фреоном, КИП, электрика, монтажные работы по установке и прокладыванию очень длинных трасс медных труб, бурение и сверление стен, сборка и разборка строительных лесов, командировки, уборка территории, уборка снега, срезание кустов и веток, кровельные работы по уборке листьев и снега с крыши, мытьё полов, подметание полов, сервисное обслуживание и гарантийные ремонты холодильного оборудования, создание, транспортировка и установка дверей в холодильные и морозильные камеры на объектах, двери 3−4-5 метров в высоту и делать их нужно с нуля! Складские работы и отчёты. Постоянные термические качели и работа в холоде даже летом! Обеденные перерывы почти всегда происходят под окончание рабочей смены и длятся они в лучшем случае 30 минут. Частые переработки без предупреждения и за ВСЁ вот это вы будете получать в лучшем случае 130к в месяц, повторюсь, в лучшем! Проработал там 3 месяца... Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →

