new balance: Не уважение к кандидатам на собеседовании
Преимущества:
После впечатления от Олени Василівни
Будни те кто с ней работает
Недостатки:Олена В. дно
Отношения у неё к людям никакого, и мне хватило первого впечатления от её лица, если это можно так сказать.
В ожидании почти 2 часа, чтобы тебя приняли на собеседование — не уважение к людям, которые пришли к вам.
Хамло, не умеет проводить собеседование, говорит бред, закатывает глаза.
Как вообще такие люди могут там работать, бестактичные, грубые, и так не любить свою работу.
-
Это 9 кругов Ада и сам ад наяву. Весь ваш заработок зависит от вас. Это только личные проценты от продаж. Хочешь получить минимальный оклад в 20 тыс? Будь добр сделать продажи на 600 тыс. В местах с большой проходимостью это возможно. Но работа ад. Вы стоите в зале под камерами и не можете даже шелохнуться. А из-за того, что магазин считается премиум качества, к вам приходят люди, которые всячески унижают вас, а вы не можете ничего им сказать. Короче, работа для сильных духом, либо для совершенно потерянных.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятные сотрудницы на стажировании, все рассказали, показали, поддерживали как могли, стажирование прошло комфортно. Именно по обучению и отношению вопросов нет. Далее →✗ НедостаткиНеоплачиваемое стажирование. Если вас возьмут на работу, то будете пахать за 10 человек. На самом деле очень тяжёлая работа за минимальную зарплату, нужно делать абсолютно всё: принимать товар, разгружать его, отправлять на ремонт технику, оформлять её, чтобы забрать со склада, таскать коробки с заказами. Обеда как такового нет, ты ешь тогда, когда нет клиентуры, и бегаешь как чёрт целый день. Я прошла собеседование и пару дней стажирования. Поначалу всё было прекрасно, меня обучали, но если бы я не знала ничего по товару, который они продают, я бы вылетела оттуда сразу же. Мне рассказывали, что брали людей даже без знания товара, но без знания товара ты там ничего не поймёшь за пару дней. Мне утверждали, что этого человека взяли и трудоустроили, отбегав пару дней. Вам в конце дня могут написать, что, увы, но они нашли кандидата с большим опытом и с вами прощаются. В итоге вы проходите стажировку абсолютно бесплатно. Зачем в вакансии вписывать, что берут людей без опыта, не давая им малейшего шанса на трудоустройство — непонятно. Если захотите устроиться, будьте готовы к тому, что вам нужно будет сдать аттестацию и знать по товару абсолютно всё: состав, для чего... Далее →