One to one: отзыв сотрудника
Отвратительно относятся к своим сотрудникам! Начальство не может нормально отдать заработную плату, постоянно какие-то проблемы, то денег у них нет, то клиентов или просто их кто-то в карман себе ложит! Главный директор [Д.] [В.] непонятно что делает с деньгами, но только не платит их за работу! Отмараживается от вопросов, просто уходит и не может внятно ответить почему не отдают деньги, которые могут не отдавать более месяца, но ты все равно будь добр работай и еще раз работай, а за деньги не вспоминай даже. Ув. Начальство это можно назвать только как бесплатное использование рабочей силы! Никому не советую работать в этом гадюшнике, ничего не заработаете, а больше потеряете! Но если хотите бегать за начальством, ползать на коленях и выпрашивать свою зп то добро пожаловать!
-
Хочу застерегти тих, хто розглядає цю вакансію. Перед працевлаштуванням вам обіцяють одну заробітну плату, але фактично виплачують значно менше. Умови роботи та оплата не відповідають тому, що озвучують на співбесіді. За короткий час роботи я помітила, що працівники постійно звільняються, багато хто не затримується навіть на місяць. Причина одна й та сама — невиконання обіцянок щодо зарплати та ставлення до персоналу. Рекомендую добре зважити своє рішення перед працевлаштуванням . Далее →
-
Торонто (но размещает удалённые вакансии на work.ua) https://www.rosfit.com.ua/ В описании вакансии указывается, что выплата ЗП 2 раза в месяц, но выплата первой ЗП почему-то через месяц. Т.е. схема очень простая: сотрудник работает месяц, а потом ему говорят, что он [censored] работал и его увольняют без выплаты ЗП. Естественно, что официального оформления нет, тем более это удалённая работа. Когда задаёшь вопрос о том, почему выплата первой ЗП аж через месяц, у него резко пропадает интерес дальше вести диалог, и он игнорирует дальнейшие сообщения. P.S. С помощью ChatGPT удалось найти старые отзывы сотрудников, которых он кинул… можете написать запрос чату, он вам покажет текст этих отзывов.. Далее →
