Peroni Honey: отзыв сотрудника
Направила резюме на должность юриста на удаленку. Предложили выполнить задание. В задании был сложнейший вид договора, на котором я «собаку съела». Одно неправильно движение и штраф в 5 млн при подписании такого договора обеспечен. Разложила по полочкам все риски, составила протокол разногласий. Я понимала, что возможно моим трудом хотят воспользоваться бесплатно, но что поделать, кто не рискует, тот не пьёт шампанского. Но я — человек уверенный в своих знаниях и компетенции, мне было не сложно. Жалко только потраченного времени, поскольку я привыкла все делать на высшем уровне. Кстати, в анкете был вопрос по поводу сильных сторон, так вот моей сильной стороной в плане юриспруденции был именно этот вид договора)) совпадение?)) не думаю!
Но ничего страшного, я же время потрачу и на написание жалобы во все нужные инстанции)) пусть проверят порядок отбора кандидатов) заявлений и жалоб будет много, я же юрист)
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиЯ устраивалась на должность дизайнера. Дали большое тестовое. После того, как я его выполнила — тишина. А через пару недель вакансия просто закрылась. Написала в личку — игнор. Обещали всем выполнившим тестовое — утешительный приз в виде своей продукции, но на деле даже спасибо не сказали. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →💬7 комментариев
