Philip Morris International: Психологические манипуляции со стороны руководства
Все было отлично, офис хороший, расположение прекрасное, инфраструктура общепита рядом — превосходная. Но со мной случилась одна беда, в которой я отчасти по своему не знанию попала. Я перешла в другой отдел, чтобы раскрыть свой отчасти уже прокачанный потенциал, и попала в руки, вероятно, не здорового моего бывшего руководителя. Я не хочу своим отзывом кого-то оскорбить, уколоть, унизить, никогда я не спекулировала подобными понятиями в обществе, я всегда стараюсь просто быть лучшей. Про вероятную душевную болезнь своего бывшего руководителя я дошла не сразу, просто взяв и сопоставив все факты и голосовые сообщения одного. К делу: меня буквально заставили уволиться, потому что в итоге я не понравилась этой женщине, которая психологическими манипуляциями и оскорблениями заставила меня уйти по собственному желанию. Последней каплей стал тот факт, что я мимолётом услышала, что, оказывается, я ужасно тупой сотрудник, который не справляется, от других сотрудников, которые, по сути, не имеют ко мне никакого отношения, и отношение ко мне её подруг, которые явно не скрывали своей неприязни ко мне. К слову, ничего подобного не было, ошибок я не совершала, но штатного сотрудника слушали больше, а науськивание оказалось её хобби, чтобы психологически меня убрать. Почему я вам так это расписываю? Потому что это сказалось на моем здоровье, и я потратила время на разбор всего предшествующего перед этим. [В.], может, мне никто и не поверил, может, я не была столь лицемерно-жизнерадостной, но я всё-таки уверена, что все подобное возвращается, я выздоровею и пойду дальше. А ты ещё долго будешь вариться в своей никчёмности, в своей слабости и неумением справиться с элементарными делами спокойно как минимум. Коллеги, если вдруг вы туда устроитесь, знайте: для сотрудников вне штата платят порядка 40 тыс оклада, и конкретно [В.] мне постоянно говорила, что это огромные деньги и что я их не достойна. Понимаете, там такое отношение к 3дшникам, что мы настолько ограниченные люди, что мы должны радоваться таким огромным деньгам. Кто не понял, это самый полный абсурд, который я когда-либо слышала. В Ростове прекрасно можно заработать больше, не перерабатывая и не портя своё здоровье каждодневными сдерживаниями и соблюдением правил субординации. Я прошу прощения за ошибки, писала от сердца, не перечитывая, чтобы более в подобное не окунаться.
- 👉 Работа в PHILIP MORRIS INTERNATIONAL в Ростове-на-дону (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (4466 отзывов) →
-
Из опыта моего и моих коллег хотелось бы обобщить. Вы можете бесконечно круто работать, быть талантливым, делать больше и лучше и болеть за бизнес, если у вас нет хорошего «друга», который будет строить вашу карьеру, вас ничего не светит) И это очень плохо. Кумовство, любовницы менеджеров и так далее чувствуют себя прекрасно. Потом, когда этих дам сливают, так как они слишком бестолковые, они начинают вскрывать их связь в интиме, так как compliance больше же нет и все ок, а в это время позицию ты эту потерял, так как она была занята бестолковой дамой. Карманные менеджеры, которых тащат приезжие менеджеры, не дают развиваться местному составу команды и так во всем)) Компания реально крутая, но не в этом регионе, Москва, Юг, центр отлично, но не регион [С.]. Рыба гниет с головы, и если вы готовы отдавать полностью себя работе, и у вас нет привычки целовать пятки руководству, пожалуйста, не тратьте своё время и найдите достойную организацию. Возможно, пройдет несколько лет, и ситуация изменится. Я очень на это надеюсь, так как люди здесь работают очень хорошие, но руководство полностью прогнило и зажралось. Увы.. Далее →
-
При устройстве сказали, что будет белая з.п. и оформление с первого дня. В итоге з.п. официальная 10 тыс., остальное — бонусы. Оформили только через полтора месяца и то после того, как я стала возмущаться. И то мне кажется, что я до сих пор не оформлена. Прислали пакет документов с орфографическими ошибками. А главным сюрпризом было то, что первая з.п. только через 2 месяца. Ни один вопрос не решается начальством в срок. Денег ещё за свою работу не видела и есть большие сомнения, что увижу, а требований вагон. После того как возмутилась, начальник стал меня выживать и ставить нереальные задачи. Типа сделать до 10 утра то, что я делала неделю и не объяснив, где именно я ошиблась. Полтора месяца не могли решить вопрос с моим допуском в один проблемный магазин. В итоге сказали, что я сама виновата, что у них до меня работал сотрудник, и все было хорошо, и что плевать они хотели на трудовой договор. Теперь ищу как написать жалобу в офис Фм. Будем разбираться через инспекцию по труду. Далее →