Pickpoint: отзыв сотрудника
Хотелось бы начать с организации работы склада. Он абсолютно нулевой. Никто абсолютно никто не занимается обучением новых сотрудников. Начальникам смен просто наплевать на сотрудников. Ничего толком не объяснив о работе э, отправляют на один из складских процессов, а если что-то не получается просто на оооочень повышенных тонах и пренебрежительной форме отсчитывают. Сами не компитентны полностью. Ни нач.смены [Н.] ни Инга. Последняя вообще не в состоянии заставить подчиненного работать. Отдельного внимания заслуживает нач склада [Г.] Абсолютно не принимает никакого участия в жизни склада. От слова совсем. Может потерять документы с вашими данными когда вы устраиваетесь на работу. Отработал я там 6 смен. На большее просто не хватило терпения. Так нач. Склада при увольнении просил меня заново заполнять документы на трудоустройство. Он их потерял потому что, куда они делись он толком не смог ответить. Уволился 22 декабря 2020 выплаты за отработанные смены до сих пор нет. Никому не рекомендую эту организацию ни при каких обстоятельствах.

- 👉 Работа в PICKPOINT в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в PICKPOINT начальником смены? →
- 👷♂️ Отзывы о работе начальником смены в Санкт-Петербурге (3 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35535 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаМожет небольшая часть офиса, весь не видел. Встречают вас две девушки на ресепшене. Сам он чистый, цивильно, девушки приветливые, раздевалка для курток общая. Далее Вас направят в отдел кадров, где и будет вас ожидать некая HR С… Есть свой корпоративный перекус и то со слов HR C… В здании имеется столовая, также со слов С… и в предбаннике у входа №2, где охранный пост, расположен закуток, типо палатки с хавкой. Далее →✗ НедостаткиПодавал я отклик на следующую вакансию: «Администратор базы данных или как они ее называют (администратор сетей)». Кому как удобно. Предисловие, что не очень удобно, так это расположение офиса. От ст. м. Текстильщики, вам придется идти пешком до пром зоны, а это около 20 минут или быть привязанным к определенному времени, чтобы успеть на корп. маршрутку, на ней 3−5 мин. 1. Не понятное собеседование с некой HR С…, имя не будем указывать, в рамках политики. Которое никак не повлияло на мою кандидатуру, при том, что у меняя высшее образование, не глуп. Говорили, что все круто, платят на испытательном сроке чистыми 45 000 р., а далее после исптыт. срока (3 месяцев) + еще 5 000 р. и того 50 000 р. чистыми, опять же, не известно так ли это. 2. Сообщают, что компания белая, имеются свои з/п проекты (Альфа, Сбер, Райфазен), 3 банка. Может оно так и есть. Можете и со своей картой, но это уже нужно уточнять у бухгалтерии. 3. Собеседование было сразу с HR C… и после нее с руководителем направления Е… Сразу С… предупредила, что по окончанию собеседования обычно кандидаты заполняют лист для СБ, но мне он не был предложен и тут я заподозрил что-то неладно, ну да ладно, это уже их проблемы. 4.... Далее →