Playrix: Зарплата ниже среднего для сотрудников
В компании ходят легенды о том золотом времени, когда люди были важнее работы и денег. Но это, видимо, было очень давно. Сейчас к людям относятся как к разменному материалу. Очень сильно давят и все ставят в вину. Говорят, что можно все обсудить с менеджером. И обсудить то можно. Но это никак не поможет ситуации. Максимум он скажет: «Не перерабатывай», а потом добавит: «Но работу надо сдать вчера». Объем работы гигантский, требования колоссальные. Все это доводит до сильного нервного истощения. И моему удивлению не было предела, когда, лично начав спрашивать других сотрудников, оказалось, что очень многие на грани нервного срыва. Но все молчат. Всех убеждают, что так и надо.
И завершающий аккорд — это зарплаты. Убеждают, что зарплаты достойные, соответствуют рынку, а то и выше. Но это, возможно, справедливо только для руководителей. Для остальных же зп низкие, и когда обсуждаешь прибавку, тебе ещё ставят в вину, что ты наглеешь. Между тем многочисленные открытые опросы в интернете, офферы других компаний или зп на вакансиях в интернете показывают, что в этой компании зарплата ниже среднего.
Вспоминаю работу там как страшный сон.
-
✓ ПреимуществаПреимущества: Работаю на Кипре с первых дней в Playrix на позиции игрового дизайнера приятно удивило оснащение: выдали мощный сетап, всё лицензионное, ничего не тормозит. Процессы выстроены, пайплайны понятные, никто не мешает фокусироваться на геймплее. Соцпакет полный, трудоустройство официальное. Команда отзывчивая, коммуникация через слаки и гиты четкая — чувствуется, что здесь все по-взрослому. Далее →✗ Недостаткинет Далее →
-
✓ ПреимуществаХудожником визуальных эффектов работаю удалённо в компании Playrix несколько лет. Могу сказать о тех соискателях, которые пишут негатив: пишут его люди, которые хотят мало работать и много получать. Хотите хорошую ЗП — трудитесь! Кроме официального трудоустройства, белой ЗП, я получаю премии, это происходит довольно часто. Руководитель лояльный, идет навстречу. Нравится, что я могу сам выбрать график. Забота о сотрудниках чувствуется: нет нереальных задач, только адекватные и достижимые. Далее →✗ НедостаткиНет Далее →