Pony Express: Безответственный менеджмент и текучка кадров

1) бесплатная парковка; 2) Ваша работа будет строго регламентирована и не надо думать, что делать. Вам скажут, что можно и что нельзя; 3) скоро закроются, УК «Базовый Элемент» отказался финансировать убыточную деятельность нового топ. менеджмента; 4) у Вас будет ДМС.

1) Топ-менеджмент безответственный, ведёт компанию к банкротству; 2) Топ-менеджмент не умеет зарабатывать деньги (для компании), т.к. думает только о том, как бы скрысятничать для себя; 3) Забудьте о карьерном росте; 4) В компании Вы будете молчать, либо Вас уволят. Совещания не место для дискуссий; 5) Ваша зарплата никогда не будет повышена, индексации не было более 10 лет. Средняя з/п, по факту, от 25 000 до 45 000 рублей; 6) Если Вы заболеете, Вас заставят работать удалённо. Что юридически является незаконным обогащением; 7) Переработки не оплачиваются, а они всегда есть; 8) Люди бегут, текучка бешеная, и Вам снова и снова придётся всем всё объяснять заново; 9) Не надейтесь на помощь, если у Вас будут проблемы (умрёт кто-то, покалечится, или ещё надо чем-то помочь). В компании социальная безответственность. Меня уволили с 6 детьми за принципиальность и противодействие коррупции. По сокращению; 10) Благодать Святаго Духа оставила эту компанию.