QualityPoint Development: Ложь об оформлении, отсутствие альтернатив.
Преимущества:
Нет
Недостатки:Обычная аутстаф-галера: даже устройство в эту контору начинается со лжи. В вакансии написано, что оформление по ТК РФ, однако уже после всех собеседований директор любезно ставит перед фактом, что некоторое время работа будет без оформления. Единственное предназначение этой конторы — это получить первый опыт и попытаться свалить при первой попавшейся возможности на нормальную зарплату и адекватное руководство. В то же время даже этот пункт — неоднозначен, т.к. сюда можно идти только при отсутствии других альтернатив.
-
Нужно понимать, что это типичная аутсорс/аутстафф галера. Только не смейте об этом где-то сказать, это будет воспринято как личное оскорбление высшего руководства и приближенных (да, такие там тоже есть). Руководство считает, что компания занимает топовые места в городе и проекты у них не хуже других. Вам могут сказать, что есть собственный продукт. И они не соврут, но за год+ не смогли выпустить MVP. Не обольщайтесь фактом наличия собственного по. в связи с моделью работы компании, если повезёт, будешь работать на одном проекте, но будь готов, что тебя за один день могут выдернуть на другой проект, не обсудив с тобой и даже не предупреждая хотя бы немного заранее о собеседовании к заказчику. Как-нибудь свои задачи сам подвинешь и решишь. К слову, это типичный стиль коммуникации руководства и принятия решений — внезапный и беспощадный. Компания ещё недостаточно зрелая, чтобы воспринимать нормально наличие резюме на каких-либо площадках даже в статусе «Не ищу работу». Поэтому, либо скрывайте его сразу же после устройства от QPD и ИП, либо отправляйте адресно. Даже если просто прощупываете рынок. Поэтому любая информация, которая может быть использована против вас, может и обязательно будет использована против вас. Отсюда простой рецепт,... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ вакансии на hh.ru указана неплохая з/п и должностные обязанности несложные по опыту работы. Далее →✗ НедостаткиПрислали на hh.ru в чате с «Работодателем» ссылку в ТГ: @SPR_Candidate_bot. При входе в этот бот указано, что это первичный отбор в компанию СтанкоПрессРесурс и нужно нажать кнопку «Согласен», тем самым соглашаясь прислать все данные по «Соглашению на обработку персональных данных» (что незаконно, согласно ТК РФ, поскольку даже не подписан трудовой договор) и «Политикой в отношении обработки и защиты персональных данных». В «Соглашении» указан липовый ИНН (36 610 478 525) компании, у реальной компании ИНН 3 661 047 525 и перечень документов, которые должны прислать претенденты на вакансию «Оператор лидогенерации». 2. Перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие: 2.1.1. Фамилия, имя, отчество (при наличии); 2.1.2. Пол; 2.1.3. Адрес регистрации; 2.1.4. Данные документа, удостоверяющего личность; 2.1.5. Данные документа, удостоверяющего личность за пределами Российской Федерации; 2.1.6. Сведения, собираемые посредством метрических программ; 2.1.7. Род деятельности; 2.1.... Далее →
