Respect Yourself: отзыв сотрудника
Уважаемые руководители! Уважайте своих сотрудников. Если Вы решили увольнять людей в такое трудное время (коронавирус), то соблюдайте Трудовой кодекс и выдавайте им уведомление об увольнении с указанием статьи о сокращении, а не заставляйте людей писать заявления по собственному желанию и за свой счет, как вы это на данный момент делаете. Вы обманываете людей, а это противозаконно и мы сотрудники будем обращаться в трудовую инспекцию. Вы нас обманываете и нарушаете наши права!
-
✓ ПреимуществаИз достоинств только коллектив, и что белая зп Далее →✗ НедостаткиПишут в объявлении зп от 90 т. р. … люди не ведитесь, это все бред. Будешь работать как лошадь и за кладовщика, и за всех, а зп 75 — это край. 90 можно получить только безвылозно при бешеном графике, и это мало! Оклад смешной 37 тыс, сейчас нигде таких окладов нет! Проценты продаж разные, то и дело твоя сумма скачет, и ты теряешь из-за процентов приличные суммы! Так же компания не чиста на руку, крутит как хочет, может менять мотивацию когда захочет и причем задним числом, помимо всего этого есть (черная зона), в которую может попасть сотрудник, это штраф — 10.000 р! Но он только при выработке 180 часов. Рассказываю свой случай, я уволилась с работы не выработав 180 часов, не полный месяц, меня штрафуют незаконно на 10.000 р, несмотря на то что руководство нам давало документы на ознакомление, где они все четко прописали сами же, депримирование при выработке 180 часов, в итоге с меня удержали 10.000 р, хотя не имели права, и еще сняли 13% по доходной! Вообще безобразие, руководство ужасное как и в целом весь сервис … мало... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов график 2/2 и попался классный коллектив. Далее →✗ НедостаткиЗарплата отличается примерно на 20−30 тыс от той, что указывают в вакансиях на hh, оклад минимальный, все остальное — процент от продаж, который тоже очень маленький. Объем работы большой, одна вакансия закрывает сразу несколько дырок. Постоянная текучка кадров, компания совершенно не ценит сотрудников, даже тех, кто отработал 5 лет и более. В основном коллективы — это женщины 50+. После смены вышестоящего руководства с каждым годом дела в компании были все хуже и хуже, отзывы в основном накрученные. Развития тоже особо никого в компании нет, офис — это друзья и родственники учредителей. Далее →