RP пермь: отзыв сотрудника
Огромное спасибо этому сайту и неравнодушным людям, которые оставляют отзывы. Мой отзыв о конторе RP, которая на hh указана под разными именами — в моем случае было написано «Морозов». Вакансия изначально показалась подозрительной, так как была сухо написана, работодатель не проверен, видела несколько похожих объявлений, а также не прислали приглашение на hh, а написали сразу смс. По телефону о специфике компании сказали что-то расплывчатое, мол «оптовые продажи, реклама». На вопрос «в круг моих обязанностей точно не будет входить продажи, т.е.'втюхивание»?» — неуверенно ответили «ну, нет». Зарплата при частичной занятости — до 23 тыс. Подозрительно, но решила попробовать, голос был приветлевый, зарпату назвали, на мой взгляд, реальную. На собеседование пригласили с 9−10, а такой интервал верный признак большого количества кандидатов, всех разнести по точному времени не возможно. Офис, если это можно так назвать, распологается в бизнес центре Волна. Долго не решалась зайти — загуглила их сайт и удивилась — на первый взгляд официальный сайт с официальными лицами. Я просто не обратила внимание на отсутствие контактов, отсутствие кейсов, в принципе, неясно чем занимается компания. Решилась — зашла. Фактически на лестнице расположился ресепшн, приветливая девушка спросила, кто мой руководитель — [М.] Ильдар [М.] было указано в смс, выдала анкету. Ко мне спустился человек в (на вид) дорогом костюме, вызывающий доверие. Сам офис тоже подозрительный — работа «на компьютере» при этом компьютера ни одного нет, и куча парт. Очедивно, тут каждый день собеседуют большое количество людей. Без заполнения анкеты сразу начал собеседование — все вопросы анкеты выяснил по ходу. Неумело втирался в доверие вопросами про хобби. Вот что насторожило снова — очень бегло и размыто рассказал о компании, круг обязанностей также до конца не ясен («все на обучении»). Оплату озвучил до 23 тыс, сдельно-премиальная система, оформляем договор. Такими словами давят на, якобы, «надежность и стабильность», и надо сказать, это работает. [М.] сказал, что обсудит кандидатуры на «совете директоров» и «перезвонят в интервале с 20−22». Все собеседование длилось около 5 минут. Вышла оттуда со смешаными чувствами, вроде, ожидания не оправдались — на вид сотрудники «деловые», оформление официальное… но все это было слишком хорошо и в общем-то «пахло не очень». Вечером мне, естественно, перезвонили — снова девушка приветливым голосом пригласила уже на обучение с 10:30−12:30, сказали взять ручку, паспорт обязательно, 2 фото — в конце обучение будет сразу оформление! (на собеседовании заявили, что обучение 5 дней и по итогу только делается вывод о сотрудничестве). После такого оканчательно убедилась в сомнениях и (о чудо!) додумалась почитать отзывы в интернете — все сходится. Одним словом — л о х о т р о н. И потеря времени. Больше всего обидно за пожилых людей, которых они туда заманивают и наживаются на их доверии. Очень надеюсь, когда-нибудь на подобную контору найдется внимание правоохранительных органов
-
Разводилы в период карантина активизировались. Прислали предложение о работе в смс, «Работа/подработка в офисе Перми Документация, работа с отчетностью пишите https://vk.com/id321484135 Или звоните 89 638 844 265» Сообщение в ВК. [Н.] [У.] Компания оптовая, занимается поставками товаров народного потребления, от продуктов питания, до бытовой техники. Называется RP-perm. Набираю себе помощников, по обязанностям: Распределение входящих звонков (обзвонами не занимаемся), работа с документами и с отчетностью. Всему обучаю. Готовы подойти на собеседование и обсудить график и оплату труда? На вопросы ответить не могут, на сайте никакой толковой инфо о деятельности нет. зовут на собеседование, хотя бы онлайн. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКомпания зашла с широким размахом, люди пошли потоком, но скоро все рухнуло. Работать вы будете по 14 часов, обед 2 часа, даже не мечтайте, у вас его просто не будет. Если вы думаете, что вы сможете в обед дойти до аптеки, нет. Выход из магазина во время рабочей смены запрещён (так решила тренер).За 55 000, которые вам будет платить компания, вы будете работать за 7. Это приемка товара, приходит всё на поддонах, выше вас. Склад собирает товар как попало, сверху могут закинуть картошку или тяжёлые коробки, овощи фрукты — постоянная гниль, много времени уходит на то, чтобы перебрать, составить претензию и её отправить. Вы разрываетесь между приемкой, кассой и выкладкой товара, уборкой, мытьем пола (когда начинается межсезонье, швабру не выпускаешь из рук).Тренинг-менеджер, которого поставили во главе сети, не компетентен, с магазинами не работает, директоров ничему не обучает, не вникает в проблемы на магазинах, на всё один ответ: «Читайте инструкции» или «Позвоните наставнику». Вопрос: зачем тогда такой нужен тренер? С персоналом не общается (смотрит на всех как на обслуживающий персонал), придя на магазин, не здоровается, не представляется, а потом ещё претензия, почему это персонал её не знает в лицо. А если не хватает персонала на магазине, может... Далее →