runews24.ru: Проблемы с уникальностью и работой.
Их нет
Недостатки:Итак, проработала я в этой шараге месяц. Она была у меня не основным заработком, но мозги [censored] так, словно ты работаешь в Белом доме.
Обо всем по порядку.
1) Они нашли меня сами, написав мне на почту. Спустя неделю, прикола ради, решила пообщаться. Поняла, что неинтересно, и начала сливаться, но некий [И.] [Е.] настойчиво мне писал еще неделю. Решила попробовать, так как одна из подработок была у меня тогда на стопе.
2) Тот же [И.Е.] начал гордо мне рассказывать, что надо делать три новости в час с уникальностью 80−100, что опытные спецы, типа него, делают это за 8 минут. И что выплата зависит от количества новостей, и в сутки их должно быть не менее 24, иначе выплату пересчитают, и получишь ты гроши (как получилось и у меня). То есть компания даже не предусматривает факт того, что люди могут ходить в туалет, курить и банально отходить делать чай, как роботы должны все сидеть.
3) Моя работа с этой шарагой началась в середине декабря. Я сразу предупредила, что на праздниках работать не буду, после чего все тот же [И.Е.] начал [censored], что все работают с 3 числа. Естественно, что до 9 числа я не собиралась выходить и не вышла.
4) На сайте висят новости с уникальностью 0−20%. Когда [И.Е.] начал в очередной раз меня задрачивать, что уникальность не такая, я прислала ему ряд новостей других сотрудников. Знаете, что сказало это жирное чучело? Что каждый сам ответственен за свою работу, так, а [censored] ты мне мозги выносишь тогда?
Что в итоге сделала я: поскольку на уникальность всем сотрудникам (кроме [И.Е.], бгггг) было пофиг, я тупо перегоняла текст через чат GPT, параллельно спокойно работая на основной работе. [Censored] [И.Е.] старалась игнорить. Когда он в очередной раз докапывался до буквы или запятой, просто перегоняла текст снова. Закончилась наша работа со скандалом, когда этот жирный свин попытался запрячь меня в выходные и 23 февраля (бесплатно!), за что был послан.
Оформления там нет. Мне было не нужно, но если кому-то принципиально, имейте в виду.
-
Хочу оставить отзыв о мошенниках, компания StafflyБот в ТГ канале @stafflycall_bot и ТГ ник якобы менеджера @katerinaplhr Предлагают вакансию HR, хорошая ЗП, ничего сложного делать не нужно, но нужно оформить ИП и счет в Альфа Банк. По итогу, после оформления данных, они сливаются, заходишь на повторный зум, сообщения блокируют, поэтому даже предупредить других невозможно! Не делитесь, потом замучаетесь это ИП закрывать, все нервы измотали, возможно, кому-то поможет данный отзыв! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
