Starlink: Неадекватное поведение руководства на интервью
Метро 1905 года
Недостатки:Предложили сразу видео звонок после просмотра резюме. Низкий уровень работы HR, описание и запроса вакансии не было.
Вопросов было не много. А точнее два: про стрессоустойчивость и про опыт текущей работы. ЗП была согласована после первого интервью.
На втором этапе было очное знакомство с неадекватным ген. диром, человек с очень раздутым эго и с катастрофически скудным словарным запасом. Пассивная агрессия и явная обида на мать. Ряд унижений и прямых оскорблений в сторону моей компетентности и опыта. Указания на мою бесценность на рынке так и изливались) в перерыве потока [censored] HR предложил обсудить снижение ЗП)
Я ожидала извинений за стресс интервью. Это было бы единственное оправдание этому психологическому насилию.
К сожалению, это была действительность зашкварной шарашкиной конторы софта из 20 человек.
Я [censored] ребята, не хотите туда) жалею, что не ушла сразу, когда увидела убогий офис.
-
✓ ПреимуществаЗарплата день в день, метро рядом, можно быстро получить большой опыт. Далее →✗ НедостаткиКричащий матом генеральный директор. Огромная текучка кадров, компания 50 чел. за 2.5 месяца, ушло человек 15. Неоплачиваемые и частые переработки. Удаленку согласовывает лично генеральный директор и еще три человека, нужно писать служебную записку, и это в IT компании. Писать нужно каждый раз. Проекты сдаются «лишь бы сдать». Далее →