starlink: Отличный опыт

Кричащий матом генеральный директор. Огромная тякучка кадров, компания 50 чел. за 2.5 месяца, ушло человек 15. Неоплачиваемые и частые переработки. Удаленку согласовывает лично генеральныи директор и еще три человека, нужно писать служебную записку) и это в IT компании. Писать нужно каждый раз. Проекты сдаются, «лишь бы сдать». ...

Устраивался в компанию на должность кладовщика. После собеседования пригласили на стажировку. За день до назначенной даты связался с ними, чтобы уточнить все ли в силе. Сказали, что да. В итоге пришел, отсидел просто так полчаса и мне говоря, что на должность уже кого-то взяли. Т.е. нельзя было сообщить об этом заранее? Скотское отношение к соискателям. Даже боюсь представить как относятся к рабо...

Предложили сразу видео звонок после просмотра резюме. Низкий уровень работы hr, описание и запроса вакансии не было. Вопросов было не много. А точнее два: про стрессоустойчивость и про опыт текущей работы. ЗП была согласована после первого интервью.На втором этапе было очное знакомство с неадекватным ген.диром, человек с очень раздутым эго и с катастрофическим скудным словарным запасом. Пассивная...

Собеседование проводил кадровик молодой олух. Вечно отвлекался на звонки своей девушки. На середине собеседования пришел жирный мужик как представили это был финансовый директор в грязной черной майке задавал вопросы где работал и так далее ничего путного он мне не смог сказать про работу, наверное расспрашивал только ради того чтобы показать свой статус. Конторка так себе не советую туда идти...