Sunlight: Сокращение зарплат и неудовлетворительные условия работы

Вторая часть моей поэмы

Постоянные инвентаризации/переоценки/100% выводы штата/24/7 работа, в телефоне, на ногах, на работе, на других ТТ, в офисе. Денег стало намного меньше. Сотрудники с привычных 100−120 000 получать стали 47−50 000… Посыпались кадры. Ценные люди. Работающие в компании давно и не только из-за заработка, а за идею в том числе. Стали убирать отличных сотрудников, сделали файл по неэффективности и полетели головы. Моя была в этом же числе. Так как магазин не выполнял товарооборот (который для него нереален) в течение двух месяцев, сделали склейку прекрасных двух дней, где в течение рабочего дня я покидала ТТ и потом возвращалась в счёт своего обеда и переработок и ушла в один из дней на полчаса раньше. Во второй видео нарезке, снятой как фильм про терроризм, время после 22:00 и сотрудники по понятным причинам (окончание рабочего дня) собираются домой, стояли 2 человека и втыкали в витрину с серебром, сотрудник вежливо сказала — мы уже закрыты, но вывод компании — работа до последнего вздоха. Личной жизни никакой, отдыха нет, понятия личного времени и пространства тоже нет. Бесконечные проверки дд/рд/кро, сотрудники, которые всегда плохие. Как итог в моём случае увольнение одним днём. Ни за что. В компании это случай не единичный, всякий может в течение бесконечной череды рабочих дней не суметь перенести запись на процедуру/забор документов/что-то личное на другой день. Всегда с пониманием и уважением шла на встречу руководству и выполняла все свои обязанности, отличное отношение в своём коллективе и ведение показателей. Но увы. Пришлось проститься. Уходя, жалею лишь о людях, которые там остались. Надо это решение было принять самой и раньше, но раз ТАК получилось, не жалею, честно. Компания гниёт. Бегите оттуда..