Sushi Box: отзыв сотрудника
Не увидела, кроме хорошего коллектива, который Сосиной работал
Недостатки:Отработала там 3 месяца. Ужасная ЗП, у коллеги вычли 14 тысяч за недостачу, хотя все отчеты отсылали на почту. Ты работаешь до 22:00, мало того фоткаешь помещение, бумажки, чеки, отсылаешь это все каждый день, так тебе ставят недостачу и платят 5−8 тысяч. У повара вообще списали 32 тысячи, хотя он работал без выходных. Гнилая контора, наживаются на простых людях, за всё снимают бабки лишь бы не платить. Заработал в месяц 18 тысяч? Не-не, из них останется тысяч 6 в лучшем случае)))
Полезный отзыв?
(1)
Работа в SUSHI BOX в Ульяновске (6 отзывов) →
Работа в SUSHI BOX: 10 отзывов →
Работа для женщин: отзывы о работе в Ульяновске (30 отзывов) →
Работа в Ульяновске (1045 отзывов) →
1.Коллектив: В большинстве набирают абы кого,лишь бы кто то работал,в частности мне не повезло с коллективом в городе Ставрополь,улица серова,на этой точке 90% сотрудников были наркоманы употребляющие прямо на работе и соответственно с такими работать не особо хочется 2.неорганизованность: Условно тот же самый кассир должен убирать зал,обслуживать клиентов,собирать доставки,искать сотрудников,т.к ...
штрафы, задержка зп на месяц, должна была получить 11 тысяч, на руки получила 5. спросила почему, мне ответили: на штрафы. кстати говоря, все косяки у меня списали во время работы, там было на 200 рублей. 13 часов за 700 рублей, максимально рабский труд. при этом «начальство» мнит из себя супер важных людей, много требований за копеечную зп и тяжелею физическую работу. задержка НА месяц. что отраб...
100 раз подумайте прежде чем туда идти. Старший повар не заинтересован вас обучать будет кидать вас на заготовки, а когда будете стоять крутить роллы будет требовать крутить быстрее роллы, но как вы это сделаете если вы вечно на заготовках и толком роллы не крутите. Зарплата ниже чем пишут на Авито минималка 1200. За 1200 вам нужно работать 13 часов если успеете покушать вам повезло, а если нет, т...
Низкая ЗП, а с сегодняшней экономической обстановкой, руководство решило отбивать и эти копейки по средствам штрафов, воистину предприимчивые бизнесмены. Денег нет на повышение оплаты труда, но чуть ли не каждый месяц появляются новые начальники (менеджеры), от которых польза как от козла молока. Появляются все новые администраторы, на плечи которых взваливаются все финансовые дыры на отделах. Что...