TJ Collection: отзыв сотрудника
Форменную одежду и обувь нужно покупать за свой счет и даже со скидкой она выходит в очень приличную сумму. Скидка сотрудника — крайне мизерна и учитывается, только от первоначальной стоимости товара. Ушлые сотрудники, чтобы хоть как-то заработать иногда её продают. Старые администраторы, которые в компании работают давно вместо того, чтобы списывать как положено каждые 3 месяца образцы для демонстрации (обув.косм/а, чни) списывают и уносят домой либо продают без чека, а продавцам приходится проводить демонстрацию на рванье. Штрафы за несоблюдение гармонии продаж регулярные. Тренинги проводят в твой законный выходной и попробуй пропустить. Распределение отпуска идет «по страшинству должности». За кражу или пересорт выплата из Вашего кармана в полном объеме. Как только Вы станете неугодным управляющему Вас переведут в максимально удаленный салон от дома и вы напишите заявление по собственному. Ну и «вишенка на торте» компания TJ сменила юр. лицо и уволила всех декретниц, оставив без сохраненного рабочего места и выплат в связи с якобы «банкротсвом».
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в TJ COLLECTION в Санкт-Петербурге (3 отзыва) →
Работа в TJ COLLECTION: 11 отзывов →
Работа в Санкт-Петербурге (34925 отзывов) →
Ручной подсчёт товара, нет ТСД. Экономия на всем, а именно нет клининга совсем, за поставками ездит РМ самостоятельно, но иногда могут шикануть. Переизбыток стандартов. Но самый жирный минус - это, конечно, высший менеджмент. Во главе старожил компании, хороший человек, но технологии давно ушли вперёд и их не догнать. Территориалы подобраны по принципу "из своих", есть адекватные, есть такие, к...
Позвонила, мне очень радостно сообщили, что сегодня уже было групповое собеседование, следующее будет через три дня. Когда пришла, оказалось, что ищут одного кандидата. Собеседование прошла успешно ещё с одной девушкой. Был назначен стажировочный день аж с 9:30. Администратор постоянно повторяла утром, что как я не к стати и у нее много дел. Вопросом: зачем тогда ставить с раннего утра человека? Т...
1)Если вы попали на стажировку в магазин на курской уже пора призадуматься почему стажировка проходит не там где будете работать. 2) БЕГИТЕ 3)Если все таки решили остаться и досмотреть до конца спектакль ради интереса как я и уволиться чуть чуть позже готовьтесь работать бесплатно так как зп вам выплатят то что указано в договоре а там фига с маслом указана. Вам по 10 раз будут говорить что вся зп...
Собеседование проводили сборище молчаливых триолей. Директор по кадрам не задала ни одного вопроса, что -то спросила из резюме я даже не помню, на что можно ответить да или нет, смысл было ехать ради 15 минут посмотреть и похлопать растерянными глазами, дальше ещё хуже с руководителем подразделения, тоже одни мычания и переглядки друг на друга в надежде родить вопрос. Про вакансию, как сейчас в ко...
1. Ужасные блузки для админов, потеешь как черт в них 2. Рабочая обувь за свой счёт 3 . Согласно закону о серверах, раз в 2 года должны оплачивать проезд к месту отдыха, из средств фсс, отдел кадров послал на 3 буквы и ничего не оплатил 4. Мотивацию меняют к моменту начисления з.п. как итог минус 5000 с зп 5. Нет карьерного роста, во многих салонах, по России, сидят на должности управляющего тётки...