UAWC: Излишняя клиентоориентированность создает трудности
1. Излишняя, как по мне, клиентоориентированность, что часто играла «злые шутки» (например, при работе с Западным побережьем США — разница в 9−10 часов приходилось общаться с клиентами по ночам, что крайне неудобно).
2. Особенности работы с некоторыми клиентами: бывают с неработающими бизнес-моделями; с нереальными «хотелками», которые не соответствуют бюджету; чётко не могут сформулировать, чего хотят. В результате ты тратишь массу времени и сил при очень скромном результате.
В то же время, это особенности данного бизнеса.
Я понял, что я — не совсем клиентоориентирован, поэтому ушёл из компании.
-
✓ ПреимуществаИнтересная работа, молодой динамичный коллектив. Агентство активно развивается. Из позитивных сторон возможность работать на английском языке с международными клиентами, узкий профиль в направлении ecommerce, командировки зарубеж, фрукты и настольный футбол в офисе :) Далее →✗ НедостаткиИз негативных отсутствия возможности работать удалённо. Далее →
-
- нет удалёнки. Этот вопрос поднимался очень много раз, и тут руководство категорически против ни под каким предлогом. Поэтому на этот пункт не рассчитывайте) - трудоустройство организовано так, что официально у вас нет никаких гарантий. - отпуска. В год выдается 24 оплачиваемых дня, когда вы можете отсутствовать. Но! Сюда же и включены все больничные. Т.е. по факту дней, когда вы можете просто поехать отдохнуть, меньше. Особенно, если вы не можете пропустить ни один осенний и весенний сезон простуд. И это не очень приятно. - зимой очень холодно в офисе . Далее →