Uniqlo: отзыв сотрудника
Сотрудник, у которого есть шанс как-то вырасти в этой компании- это работ, который 24/7 должен проводить на работе. Если ты не перерабатываешь — ты плохой сотрудник. Ты должен буквально жить работой — а если вдруг на выходном тебе хочется заняться своими делами и не ответить в рабочем чате — ты плохой сотрудник. Твоя личная жизнь должна быть только в Юникло. Менеджменту абсолютно все равно на ваши как е-либо пожелания- вы должны костьми лечь во благо компании и бизнеса во что бы то ни стало. При этом Экономят на персонале во всех смыслах — философия компании такова, что «все делают все» — а значит ты и уборщик, и грузчик, и складской рабочий, и кассир, и консультант. Более того, обучать вас особо никто не будет — так, покажут один раз, а дальше делай как знаешь. А если плохо сделаешь, ты плохой сотрудник и тебя нужно лишить всех зон ответственности. Оплата труда абсолютно не соответствует тому уровню нагрузки, который на вас вешают. Из вас выжмут все соки. А если вы будете неугодны руководителю, будете стоять в примерочной всю смену и каждый день клинить с утра. И я говорю не только про позиции начального грейда. По-моему, компания для тех, кому больше некуда деваться и в другое место их не взяли. Очень рада, что в своё время одумалась и ушла отсюда. В новой компании руководитель уделяла большое внимание моему обучению, и сейчас я показываю хороший результат, проработав лишь несколько месяцев, беру новые проекты в работу и развиваюсь дальше. В Юникло за 2 года не продвинулась ни на ступень.
Полезный отзыв?
(1)
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиДля всех, кто собирается на программу UMC (uniqlo manager candidate): подумайте 300 раз! Здесь вы будете не учиться руководить магазином, а вас просто будут использовать как дешёвую рабочую силу. ЗП ниже рынка! У зам директора (моей знакомой) магазина в другой компании в подчинении максимум 10 человек и у него зп больше 100 к. По факту первые месяцы вы будете драить полки (теперь ещё и полы), стоять на кассе и в примерочной, таскать тяжелые коробки (им плевать, что вы девочка) и учить мануал о том, что покупатель превыше всего (естественно в свободное от работы время!). Потом вас по-тихонько начнут подключать к обязанностям менеджера — но опять же, никто возиться с вами и обучать вас нормально не будет. Расскажут как делать один раз — а потом сам сиди и делай как хочешь. И да, пока ты будешь делать, нужно будет обязательно подходить на кассу (так как очередь скопилась), отвечать по телефону покупателям и каждый второй будет заходить в менеджерскую и что-то спрашивать. Чтобы повыситься за год до директора, естественно, нужно дружить с руководством и выполнять все прихоти Area менеджера. Например, захотят тебя перевести в маленький магазин, чтобы ты полы с утра мыл — надо с улыбкой на лице переходить, а иначе ты плохой сотрудник. Не можешь ты остаться... Далее →
-
✓ Преимущества1. Зарплата всегда приходит во время 2. Официальное трудоустройство 3. Сам выбираешь когда и сколько работать Далее →✗ НедостаткиЯ работала в Галерее и вот все недостатки данного места: 1. Низкая зарплата 2. Слишком сильная физическая нагрузка 3. Начальство без твоего согласия может поставить смены 4. Начальство сдвигает начало рабочего дня без твоего согласия 5. Сотрудники при повышении сильно зазнаются. Про начальство (директор, менеджера, администраторы) вообще молчу. У них слишком завышенное самомнение, как будто они не в ритейльном магазине работают, а являются знаменитостями, ходящими по красной ковровой дорожке. Администраторы и менеджеры вообще могут с тобой в 99% процентов даже не здороваться, так как ты ниже их по статусу и они не хотят с «таким как ты» в лишний раз контактировать. 6. Повыситься почти не возможно, повышают только давних любимчиков начальства! 7. Начальство тебя никогда не хочет выслушать и помочь тебе, когда тебе нужна в чём-то помощь 8. Взваливание на тебя заданий, не входящих в круг твоих обязанностей. 9. В магазине, именно в Галерее, есть круг лиц, которые уже давно там работают и всем и вся заправляют. И если ты работаешь меньше них — ты для них никто, и они крутят и вертят тобой как захотят. Потому что в магазине начальство ставит хоть во что-то только их и позволяет им делать все что они захотят. 10. Перерывы! Их бывает 2 или 3,... Далее →