United Word: отзыв сотрудника
Просто Сволочи !
Находят резюме на сайтах поиска работы. Звонят, не называя фирмы (всё бегом, спешат) приглашают на собеседование, обещая прекрасные условия.
На деле: сидит стадо олухов (зачем? бежать оттуда надо, а не впаривать людям хз что) и создаёт неимоверный шум (звонят, внешне напоминает дешёвый колл-центр по-украински ). На рецепшн овца хлопает ресницами … Не может ничего ответить толком … Тупо заученные 2 фразы … 1: заполните анкету и к вам подойдёт ваш руководитель; и на вопрос " Что это вообще за компания? Странно всё это выглядит … Чем вы занимаетесь?» фраза номер 2: Вся информация перед вами
На стене рядом с этой овцой бумажка А4 (это даже ракламой назвать нельзя) с изображением флажочков всех стран и надпись United Word, и на этом всё…
анкета: основной дикий вопрос о наличии у вас недвижимости … И это неспроста эти мрази разводят вас неслабо — вы оказываетесь БЕЗ вашей недвижимости, без денег, и по уши в долгах (так вляпались мои друзья ещё 15 лет назад…)
Заполнять не стала, решила глянуть что это за фирма… Спасибо всем, написавшим отзыв !
Вернулась, высказала этой овце всё что думаю о них (несколько «кандидатов» остались сидеть ждать собеседование и тренинг … Дебилизм неизлечим)
Люди! Не ведитесь! Не тратьте своё время на этих мразей !
Если знаете, как можно их «закрыть» — пишите
-
Хочу застерегти кандидатів від співпраці з даною компанією через вкрай непрофесійну поведінку їхнього HR-менеджера +380 (96) 947 62 59Рівень комунікації та ставлення до потенційних співробітників викликає великі питання:• Дезінформація щодо локації: На етапі узгодження йшлося про роботу в центрі, проте за фактом HR чекала на Троєщині. Я повідомила, що маю 4 співбесіди в центрі і мені незручно їхати на Троєщину, запропонувавши перенести чи зустріч на Троєщині чи набрати мені, коли будуть на обіцяному місці роботи, до якогось я б дісталась за півгодини при нагоді. У відповідь на ввічливе прохання ейчара видає: «я прочитала відгук про вас, ми не зацікавлені у співпраці». Я відповіла: «та й добре, тільки Ви перші, до кого я не дійду» і скинула листування зі скаргою на роботу юа, після чого Анастасія почала мені надзвонювати. Керівництво гейм-клубу, в якому навіть немає геніча, якщо ти це читаєш, пролікуй голову цій малій. Далее →
-
Працювала всього 3 тижні оператором, раз із стажуванням, але мені є про що розповісти.Це не робота, а рабство. Стажування у мене на оператора мало проходити 2 тижні, пройшла я його за 4 дні. За те, що я багато чого не встигаю, бо я новачок, на мене кричали, клієнти взагалі знахабніли, могли покричати, послати, висказатися нам п'яними, але ми мусили це терпіти, бо ми оператори, та клієнти завжди праві. За стажування і справді платили 700 грн за день, але розповідали колеги, які проходили стажування рік тому, що нікому нічого не платили. Мінуси були дуже частими, тому що клієнти не могли визначитися, чим їм платити, і я просила, що нам потрібно чек вибити, дуже часто крили матом. Адміністратор не мала жодного жалю до працівників, тому що у неї є інша точка, на якій вона там постійно зависала, а на нас вона просто забила, зате, якщо їй приходили скарги, вона частіше за все зривалася на таких новачків, як я. Нас вимушують писати гарні (та дуже часто неправдиві) відгуки про їхні суші. Також, якщо буде 0.5% поганих коментарів (в них там зашкалює), будуть зніматися гроші із працівників. Мінуси бувають... Далее →
