Youtube студия Велижанина: Проблемы с управлением и условиями работы

Удалённый формат работы.

1. Оформляют сотрудников самозанятыми, то есть на пенсионные выплаты не рассчитывайте.

2. Самим [Н.] интересуется налоговая, и всем самозанятым, которым он платит деньги,

приходят обращения от ФНС, так как оформлять самозанятым человека на оклад незаконно.

3. Зарплата 50к, но вы должны иметь мощное железо, интернет, и ещё как-то выживать при этом.

4. Низкие зарплаты нивелируются «сектантством». На планёрках менеджеры братаются и лезут в 

личную жизнь с вопросами. Это обязательное правило каждой планёрки, пытаются создать

атмосферу «семьи».

5. Перспектив особо нет. Клиенты студии — это «инфоцигане» с простым двухкамерным монтажом, портфолио будет слабое.

6. Руководство в Москве, а вы на удалёнке. У них ежедневное общение вживую. Вы, соответственно, для них второй сорт.

7. [Н.] [В.] старается преподносить себя как «простого рубаха-парня». На самом деле — психопат/манипулятор. Иногда повышает голос и оскорбляет. Продюсеры периодически из-за этого сбегают.

8. Если кто-то из сотрудников уходит, сразу превращается в врага народа. Не помню, чтобы с кем-либо разошлись мирно и выплатили обещанное. Не забывайте, что вы будете самозанятыми, и юридически они мало чем вам обязаны.

9. Среди операторов также текучка, исходники слабого качества. У студии всего пара

10. Операторы в перемешку с своим оборудованием используют студийное, и приходится картинку сводить на монтаже и все из этого вытекающее.

10. HR/психолог/личный ассистент [Н.] в студии в одном лице — абсолютно неэтичная история. С одной стороны лезет в душу как психолог, а затем как HR/ассистент доносит боссу.

11. Постоянная текучка. Вакансии весят годами.

Вывод: Честно, хочу предостеречь молодых перспективных ребят и прошу ещё раз подумать, прежде чем откликаться на их вакансии.