Zelenski Corporate Travel Solutions: отзыв сотрудника

28.09.2020 Москва

Работала с 2018г, полтора года, ещё до пандемии текучка в коллективе была просто невероятная, а сейчас так там совсем никого не осталось. В компании огромный бардак, з.п. делилась на скорую и белую, с момента пандемии и до сих пор (сентябрь 2020) люди не видели серой части, за полностью отработанный март серую часть так и не выдали, с марта серия часть вообще отменилась. Уволилось 2/3 сотрудников, политика компании такова что совершенно не ценят людей. Руководство не анализирует работу и не пытается исправить ситуацию с текучкой, а наоборот ещё больше демотивирует странными и не понятным задачами, например требует писать статьи для сайта по три в неделю. Это требование к обычным сотрудникам которые не относятся к «писателям». Особое место в компании занимает отдел наземного обслуживания. Девочки по фамилии [И.] и [И.] настолько считают себя небожителями что любой подход к ним сопровождается кучей лишних не нужных слов, негативных эмоций и полным отсутствием доброжелательности. Руководство поддерживает их и они являются частью его, поэтому что-либо им доказать не является возможным. В целом в компании может получить огромный опыт потому что тебя будут заваливать всякой, самой разной работой, тем более что обязанности внутри компании распределены не равномерно, например бухгалтерия выполняет только часть своей работы, часть работы они скидывают в отдел сопровождения. Отдел наземного обслуживания также выполняет часть своей работы, все что можно скинуть они также скидывают в отдел сопровождения. В общем суть такая что все что можно на кого-то скинуть, скидывается в полном объеме и без зазрения совести, а терпилы сидят и разгребают. Ну и конечно же все открытые вакансии в компании это вакансии терпил. Поэтому подумайте прежде чем идти, за белую часть оклада 30-40тыс, надо ли вам оно?

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 38700

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 12.11.2025 МоскваАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    1.Возможность работать удаленно2.Своевременная выплата зарплаты Далее →
    ✗ Недостатки
    Во время работы в этой компании будьте готовы к тому, что будут штрафы (от 300 р. до 1500 р.) за некорректно заведенные заказы в 1С по мнению финансового отдела. Таким способом сотрудники финансового отдела «воспитывают» своих коллег из других отделов работать правильно в этой программе. Об этом штрафе нигде не указано: ни в трудовом договоре, ни в локально-нормативном акте компании, что является нарушением ТК РФ. Кроме того, ДМС и другие бонусы компания не предоставляет. Также об этом умышленно умалчивают руководители операционных отделов при собеседовании. В компании нет специалиста по подбору персонала, руководители отделов самостоятельно ищут себе сотрудников в отдел. Подобие премии выплачивают после испытательного срока. Компания не компенсирует расходы за отправку почтой рабочих документов. Далее →
  • 29.01.2021 Москваотдел MICE
    Все остальное! Я пришла в компанию в 2018 году в отдел MICE. Сразу было обозначено, что зарплата серая, минимальный оклад, остальное в конверте. Но вроде как в ближайшие месяцы обещали сделать систему KPI и выплачивать премии по проектам. Но на протяжении полутора лет так ничего и не наладилось. Еще с ноября 2019 г. начались задержки с з.п. А потом пришла пандемия. Нас посадили на голый оклад и отправили «на удаленку». При этом не выплатив зарплату в конверте за февраль и половину марта. И даже этот мизерный оклад не могли выплатить аж до конца марта. У людей кредиты, съемное жилье, да и вообще надо на что-то жить. Бухгалтерия отказала даже в справке для кредитных каникул, так как фактически оклад остался тем же. Собственно на сотрудников товарищу [З.] В.Г. откровенно наплевать. Для сотрудников в большей своей массе пустое место. Затем многих сотрудников стали просить писать заявление по собственному желанию, что, собственно, вообще незаконно! Также как и просить сотрудников писать заявление за свой счет на отпуск! Зато товарищ [З.] В.Г. постит милые фоточки в своем Инстаграмма и рассказывает, как все налаживается. Не идите сюда, если высоко цените себя и свой собственный труд! Далее →