Авто-Иксора: отзыв сотрудника
Их нет.
Недостатки:Читаешь все эти отзывы и думаешь что ты сможешь потому что ты молодец, а тут лентяи или что-то иное?
Ну-ну. Люди тут работают как и раньше работали знающие. Дело в системе. А вернее ее нет. Косяк на этапе работы сайта. Косяк на косяке на складе. Нет входного контроля. По этой причине конечнику может прийти пол бампера. Скажешь невозможно? Возможно! Что дальше? Дальше клиент не заплатит за этот откровенный мусор. Дальше он попадёт в дебеторку. Потом в просрочку. Чёрную часть зп тебе никто не отдаст пока будет кто-то в просрочке. Да и как у многих тут бОльшая часть зп чёрная. Только вот где-то тебе ее отдадут при увольнении — тут нет.
По поводу продаж тоже все интересно. Оперативки на которых с тебя будут требовать какие-то планы космические. Только дальше требований особо ничего за зайдёт. С возвратами будешь просто за голову хвататься. Ну да и заниматься ты ими будешь. Претензионный отдел существует, но ради галочки, не более. Решений особо не принимают шестьдесят процентов возвратов согласовывается. На остальные кидают клиента. Ну тебе же лояльность нужна с его стороны. Вот тут и ты такой весь герой с шашкой залетаешь. Потом тебя вместе с этой поломанной об реальность шашкой и засосёт это болото безразличия, затем стена жесткого осознания что компании на тебя все равно сверху продавит. Планы не сделаешь. Не фантазируй
👉 Работа в АВТО ИКСОРА в Нижнем новгороде (13 отзывов) →- 🏙️ Работа в Нижнем новгороде (4313 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиТут наверное места не хватит, если быть кратким то все плохо: Мотивация: зависит от выполнения конского плана (который не известно как образуется) по итогу если ты не выполнил его на 80% все сидишь за оклад (который кстати серый часть на карту часть в конверте и как всегда с задержкой. Премия за план тоже конверте 25 числа за предыдущий месяц (за апрель получите 25 мая) при это нужно соблюсти кучу условий для получения этих денег. Руководство: это прям супер команда ТОп-менеджмент живут в своем отдельно взятом мире далеком от реальности. Руководители отделов [censored] которые не принимают решения и не умеют отстаивать свою позицию. Рук. Дивизионов лучшие [censored] которые не слышат обратную связь бояться вышестоящего руководства как черт ладана (язык в попе даже спорить не буду) Взаимодействие между отделами: Игра как свалить вину на соседа и подставить другой отдел. Итог если вы пришли сюда то я Вам сочувствую, после ухода отходил от работы 2 месяца бардак полный и во всем. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение магазина недалеко от дома Далее →✗ НедостаткиО недостатках компании можно писать вечно. Оплата труда не в рынке, очень много обязанностей, контроль рабочего времени (в туалет пойти, нужно отметится) Серую часть заработной платы выплачивают не вовремя, еще и нужно соблюсти условия для ее получения. Ценники можно менять каждую неделю, в виду частой переоценки. Абсолютно не лояльное, не слышащее сотрудников руководство. На всех собраниях от руководителя одни оры, истерики. Двух недельный больничный оплатили в 900 рублей. Вишенка на торте, план по положительным отзывам! Не выполнил план по отзывам минус 5 тысяч из зарплаты, выполнил плюс 2 тысячи, справедливо. В общем крайне не рекомендую компанию, подойдет максимум молодым ребятам руку набить. Иксоре это и нужно, в компании сильная текучка, сотрудники в магазинах сменяются каждый квартал, а то и раньше. Далее →