Авто-Кореец: отзыв сотрудника

27.09.2021 Пермь
Преимущества:

Их нет

Недостатки:

Начальник склада [М.] [П.] хитрая майонезная с у .. а, все качели по зарплате из-за него. Нарушения по трудовому кодексу тоже по его части! Денег вы там не увидите, по факту люди работают две недели, получают 8 тыр рублз, и увольняются! Текучка кадров — постоянно! Штрафы, вычеты, работа за пятерых, убогие условия труда! И да, «лысый» врёт вам прямо в глаза! Обходите это место стороной!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 10.04.2021 Пермьсборщик-комплектовщик
    Никогда и ни за что туда не устраивайтесь, никогда! Работал, на складе кладовщиком! Начальник там, [П.] [М.] [Ю.] (сот. +79 024 769 748), вся зарплата кладовщика-комплектовщика зависит от него, насколько вы сильно его ублажите, настолько и зарплата поднимется, али опуститься) Сделка на складе, он часто забывает внести данные, а в день начисления зп, начинаются штрафные санкции, так что максимум там, если жить на работе, то получите 23т.р., а ещё вычитают: 2т.р. за инвентаризацию, 2т.р за налог. Он мне заторчал 5600р, г..он конченный. По условиям, туалет на складе, пообедать один раз, и на улицу выйти один раз, а остальное дверь на выход для вас закрыта, т.е. вы под замком весь день, на что похоже, думайте сами!) Далее →
  • 05.10.2022 Рязань
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    При трудоустройстве на работу не говорят что будет обучение и официально трудоустраивать не спешат. Обучение странное, «ты должен выучить принципы компании, слоган и прочую дичь» про составляющие запчасти не торопятся. Умалчивают, что когда человек приходит с возвратом, он вешается автоматом на тебя (то есть ты должен его оплатить, даже если этот возврат по вине покупателя). Не трудоустраивают с первого дня официально, будешь считаться стажором, если тебе что-то не понравится и ты решишь уйти, часы которые ты отработал, тебе не выплатят, а кинут. Далее →