АВТОФОРУМ: Плохие условия работы и отношение к персоналу

График работы был, после сменился 6/1, коллектив именно в салоне, общение с клиентами, опыт работы в салоне, официальная зарплата полностью, выплата больничных, зарплата без задержек.

1) Зимой всегда холодно, летом — жарко (кондиционеры не справляются). 2) Руководство относится к сотрудникам как к разменному материалу, нет уважения к сотрудникам. 3) Принудительное сокращение сотрудников без положенной выплаты, заставляют писать по собственному желанию. 4) Руководитель не обучает новых сотрудников, только раздаёт задания и свою работу, также отсутствует менеджер по обучению персонала. Обучение сотрудников лежит на плечах самих сотрудников и тех, кто давно работает (или даже кто недавно). 5) Оклад ниже прожиточного минимума. 6) Смена мотивации в зависимости от ситуации на рынке; чем она хуже, тем меньше платят, аргументируя, что мало продаж. 7) Совмещение нескольких должностей без дополнительной оплаты. 8) Корпоратив за счет сотрудников. 9) В зимний период времени чистят у салона снег сотрудники организации, а не спецслужбы.