Агат Сервис Групп: отзыв сотрудника
Работал в мирном в этом году, условия плохие, бригадир [Д.] не работает вообще, администратор [М.] тоже не приделах, увольняют за всё и заставляют тут же освободить место в общежитии, охранник подбухивает, а других штрафует, администратор в общежитии прикрывает его. Условия плохие! Вышел на работу кормят обедом не вышел не кормят! надо с деньгами ехать на еду и на дорогу если уволят! не рекомендую вообще! Шарага кончиная!
-
✓ ПреимуществаВсё нормально Далее →✗ НедостаткиБригадир [Н.] глупый и неопытный, превышает должностные полномочия, корона слишком сильно голову ему придавливает. Постоянная брехня, в общежитии вёл себя аморально, подселил к себе в комнату друга и девочку. Живут как шведская xxxxx семья, и это правда. Не первый случай, когда полубригадир позволяет личное смешивать с работой, и это не первый случай, когда он спит с одной из сотрудниц и отмазывает от работы. Критика объективная. Уезжал перед Новым годом из-за разногласий по этому поводу с бригадиром, вернулся спустя три месяца, и ничего не поменялось. А напоследок он сделал подарок: по условиям за дни простоя завода должны были закрыть каждый день по 4 часа, но выплатят при условии, что работник выйдет в понедельник. Меня этих выплат он решил раз. Сидел в общежитии один день, на второй, в день расчёта, он решил меня выдернуть на работу, в итоге немного подставил администратора общежития. Одним словом, идиот, а не бригадир. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
